员工培训服务期合同协议书范本.docx

员工培训服务期合同甲方: 乙方: 签订日期: 年 月 日甲方:法定代表人:负责人:联系电话:联系地址:乙方:性别:身份证件号码:户籍地址:通讯地址:联系方式:根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:第一条培训情况1、培训性质为专业技术培训,内容为:;2、培训期限:预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。3、培训地点:第二条培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准;3、培训费用负担方式为:第三条培训期间工资标准为:其它福利待遇:第四条承诺保证乙方保证在培训期间努力学****取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。第五条服务期1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;2、服务期的结束时间为下列第种:(1)至___年 月 日止;(2)至劳动合同期满时止。3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存, 当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。第六条违约责任:1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:(一)乙方严重违反甲方的规章制度的;(二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(三) 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(四) 乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(五)乙方被依法追究刑事责任的;3、违约金金额约为 元人民币,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊,具体金额以实际发生的培训费用为准;4、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。第七条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。甲方(签章):法定代表人: 年 月 日乙方(签字) 年 月 日