“驾驶配送专员”培养合作方案.doc

“驾驶配送专员”培养合作方案.doc呈:梅总日期:2012-4-13主旨:“驾驶配送专员”培养合作方案呈核一、背景目前我公司驾驶员主要是从社会招聘,人员参差不齐,年龄偏大,与公司的发展要求不相适应。为了培养一支年轻化、专业化、职业化的高素质驾驶员队伍,特作此方案。二、 合作学校:湖北交通职业技术学院北区。三、 我公司成本测算:入校学历人数(人)补助学费元/年补助生活费(元/月)奖学金(元)20%比例*1000备注初中10无无2000学费(学校报价6800元,补助10%)、生活补助费、奖学金均按一年算高中(复转军人)206802004000小计3013600480006000合计67600元/年四、学生实****实训阶段岗位由公司安排,提供免费住宿,享受正式员工就餐补贴即8元/天;实****补助600-800元/月,另根据表现给予200元以内不等的奖励;五、正式试用及转正阶段:1、试用期及待遇:试用期不超过三个月,试用期工资1500-2000元/月。2、培训:公司专门设立“大道学院”,为各岗位员工提供培训及学****提升的渠道;3、 转正:转正后底薪1500-2000元/月,绩效奖金为按劳提成、多劳多得的方式,月实发工资总额3000-6000元;4、 晋升:公司每季度开展职务竞聘,竞聘通过者将获得职务晋升机会,可往调度员、调度主管、车队组长、车队长助理、车队长、营运主管、分公司经理、营业部经理等岗位发展;5、 公司福利:免费提供住宿,8人/房间,有单独卫生间,每层楼有浴室,到岗即有人身意外伤害险。月休4-6天,转正后享受带薪法定节假日休假;工龄满一年后可享受带薪年休假等。核准:审核:何文会承办:吴莲秀