文档：企业法律顾问服务方案.doc

1 企业法律顾问服务方案企业法律顾问服务方案一、服务优势(一)专业律师负责,部门整体服务,全所统一管理 1. 专业律师负责: 对于每一个企业, 根据其经营范围和特点, 指定一位到两位相关专业律师担任其责任律师,负责提供法律顾问服务, 并根据该企业法律事务的难易程度及其要求,安排律师固定或不固定的工作时间到企业办公。 2. 团队整体服务: 对于每一个企业, 除了责任律师之外, 其所在的相关专业团队( 由律师和助理律师组成)便是该企业的责任部门,该团队内部分工协作,共同对该企业提供顾问服务。 3. 全所统一管理: 任何一个律师都不是万能的, 律师在服务时经常会遇到非自己业务专长的问题,这时便由律师团队调配专业律师提供专项综合服务。 4. 常驻律师: 对于规模较大、法律事务较多的企业, 还可以在取得合理律师费的基础上, 派遣常驻企业的专业律师,协助处理企业的日常法律事务。在这种团队协作的工作模式下, 企业不是聘请了一位律师顾问, 而是聘请了一个律师顾问团队。(二)了解企业需求,关心企业发展律师受聘担任企业法律顾问后, 首先对企业进行初步调查, 调查内容包括但不限于: 公司历史(成长史、以往的失败案例和成功经验) ,公司目前的经营状况,管理架构,部门结构, 业务流程等, 企业目前碰到的主要法律问题及其他问题, 企业聘请法律顾问的基本目的及要求。同时, 复印公司的工商执照、税务登记等材料。经深入了解公司情况, 提出改进公司内部管理、控制的建议; 对历史遗留问题加以梳理, 重点解决突出的法律问题; 保证公司的运营畅通。除此之外, 律师在担任企业法律顾问期间, 主动参与企业的重大决策、市场开发、项目选定等工作,利用各种渠道主动提供涉及企业发展的新法规政策、市场动态、投资趋势等信息, 积极为企业的发展献计献策, 而非消极地等待纠纷出现后才去做“消防队员”。注意媒体对企业的各种报道, 对消极报道及时给以反馈, 并争取在最短的时间里帮助企业解决问题, 消除不良影响。(三)定期规范各类合同文本,协助企业完善规章制度及时收集企业各类合同文本(包括劳动合同,购销合同,加工承揽合同,租赁合同等) ,针对收集到的合同文本, 结合企业的实际情况, 从法律的专业角度进行分析研究, 规范合同的各项要件,对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的合同文本。另外, 律师通过对企业总体架构运行情况的熟悉, 找出其中的弊端, 寻求完善的方案, 充分调动企业各单元的活力; 补充完善企业的规章制度, 制定切实有效的激励约束机制, 寻求企业效益最大化。 2 (四)建立律师工作记录和工作报告制度律师建立为企业服务的工作日记, 原则上做到一次一记, 一事一记。顾问律师对企业实行一户一卷,办理具体的法律事务一事一档。律师本着勤勉尽责的态度, 积极、主动、全面地为企业提供服务, 除完成企业交办的事务以外, 保证每周至少与企业电话联系一次, 每月至少到企业走访一次, 每一年度都应根据自己的工作体会给企业提出建设性意见。律师将企业交与承办的重大的、疑难的或事关企业重大利益的法律事务及时提交律师所集体讨论,律师在提供法律服务过程中对有重大社会影响的** 、突发** ,在提供法律意见前,向律师所报告,以保证服务质量。法律顾问合同因期满或法律服务事项完成而终止后, 顾问律师及时写出总结报告并及时归卷备查。(五)