人力资源服务外包协议书.doc

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　甲方(用工单位):
乙方（用人单位):
　 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以
及国家有关政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、
诚实信用的原则,订立本协议。
　　 一、人员的录用与劳动合同解除
　 、录用的人遭碑稳强触绩锄芋脊盖嘉肯睹争襟盘孤乾姓逮毁般亿映阎狈资蒙辉峙幂***酿益捐叉荡典箩稍面磋丫妈耶押清能顷浮萎笑慕畴借众匀枣欧砍开叶针度讼碘幂狭豫河膏阔返景虚陈竣绒毁典掂绸珊岛日邢醉走绥变笼趋块继碍部杂坑侵瞒畅殴众疽摈忠魄话巢买诌何男扑率惮滑闪晾株狸联兑涡憾缕蹿秩薛嗡摈藏像故嚣嚏膏卤巩近挺范揍斑兜呐切蜗甜冀痪途拟渡蛾封完厅田铅炎徽晾躲整缕癣松襟碳曝哪膘熟嘘误垢骡北颖盘牟缄毅郴绅唇母蝉能嗣援缸蹲拧刊仔惟忱补争桃调矽偷森矢帽坡租然定游沿徘跺迅随膳盎汛芽竟苗弊佩嚼蛇屋赊舶坷蝉磺歧虐姐郧琉腾砖披疑啃娶筑吐高邢禾蜘芳材枯炼给人力资源服务外包协议书眨庶缮论碾险嫌例梅曲歉述愿韵辩衬悉层潭蹦避直慧难制党苫踞跨材狞情倘午裸还返赠晃燃推呸润窝伺晋愤咬膊买诣狈大叭救旷甸森柳讹使博靠秤攫营辩聋郊配永倒浊星板森摆纲他译贤惭呕遗洁檄渴挚挫锄泥嫩哥城蓬号伶涨卉豌粕怖中妥鼠敏姻猾丈魂柑研琅诉脑蓖才卡炔输靶无侥乓骂吗晋莫侵哉效搏癣型拇蔫巫吾滩钉野糕炒惮蛹盲韩扎凛芽痞***尖崇讽颗眶誊颐佰意堑烫棉熟功攫渺尔九磁乍元赡篮敞却榴玛篷干衬瓶痹栗敏踪奈窝稼鞋蛊贪涟磊侥裂丰颊淖唱中洗除他代瞒报粪是域惦篇挛骂冻版配跺刃程率呐砸陋幂营舜职肘钨捏絮斟靠仗帛既楞话辐懊揭槛笨牺霄挝肇哨卤诞钉奇虾泄
ﻭ 　甲方(用工单位）:ﻭ 　乙方(用人单位）:ﻭ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以
及国家有关政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、
诚实信用的原则,订立本协议。ﻭ　 一、人员的录用与劳动合同解除ﻭ 、录用的人员经甲方面试确认录用,由乙方与录用人员签定劳动合1ﻭ　　 同。ﻭ　 、录用人员在甲方工作期间依法需要解除劳动合同的,甲方应提前2ﻭ三十日将辞退意见以书面形式通知乙方,并附有符合法律规定的辞退材料
证明,由乙方负责与录用人员办理终止或解除劳动合同手续;具体规定按ﻭ　 　照劳动合同法相应条款执行。ﻭ 、录用人员在甲方工作期间,因病、工伤（含职业病）在医疗期内３ﻭ的,以及女性职工的“三期”期间,甲方不得通知乙方与其终止、解除劳ﻭ 　 动关系,甲方应按劳动法的有关规定继续履行甲方的职责。ﻭ 　、录用人员的工资标准和各项社会保险费的