超市员工辞职模板.docx

超市员工辞职模板
超市员工辞职模板篇【一】
各位领导：
至从来到这个城市，我就在 xx超市担任经理工作，到 XX超市来 已经X年的时间了，几年来，我系统地学****了零售业概论、仓储式 连锁超市管理概论、顾客消费心理学与销售技巧等基础知识，学****新型的零售业的知识，力图尽快融到家乐的发展中去。在 X店开业
前夕，我任劳任怨，始终工作在第一线，经常和员工奋战到深夜， 直至开店。至此，我开始了开创 xx市场的征程。年初xx路北店的 销售额每天仅十余万元，经过半年的努力，市场终于打开，家乐在 xx的知名度提高，销售额提高了，顾客满意了，员工的脸充满了喜 悦，因此这一年我被评为xxx先进员工。
由于是刚来X市工作，没有人缘关系，一年来，我利用一切人际 关系，克服地域差别，了解xx市场及各项政策规定，与合作方紧密 配合，同相关政府部门建立了良好地合作关系。为了开拓 xx市场， 我每天与员工一起工作，并听取各项合理化建议，以应对激烈竞争 的市场环境。目前，xx有超市xx多家左右，竞争对手们把店开在了 家乐店的周边，面对这种环境，使 xxxx年任务的完成与提高是一种 考验，员工们都存在担心的思想。为此，我对员工们提出 xx年的工
作中心是以服务促销售，以管理降成本。一年来的服务规范的培 训、管理者的培训，大家都不会忘记这个工作中心，这一条已经贯
穿到商店每个管理者和员工的脑海中。只要做的好，就会吸引顾
客，就能摆脱困境。一年来路北店销售和管理上实现了双盈利的目 标，销售额超计划完成。比xx年增长了 85%,连续三年完成了集团 下达的任务。
面对闪光的成绩，我并不满足。我认真分析商品结构及市场需
求，及时调整商品结构并合理控制库存，避免积压资金。因 xx路北 店为外埠店，供货商又多为外地供货商，在一定程度上影响销售。
年初，公司在xx成立商品组，由我担任组长，为了使店在 xx稳步 发展，使其同竞争对手形成差异优势，我对商品组提出了重宽度、 轻深度，重连锁、轻汰换的谈判原则，使商品组在完善 xx市场的同