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企业制度与人力资源管理.ppt


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文档列表 文档介绍
企业制度与人力资源管理
-全能管理模式
主讲:吴能全
中山大学管理学院 教授 博士生导师
中山大学企业管理研究所 所长
中山大学教授经理研究会 会长
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前景预测
中国必将诞生一批左右中国经济命运的巨型企业
因为……
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营商
环境
经营
战略
经营
绩效
客户
关系
组织文化
领导能力
组织治理








全能:系统、潜能、协力
流程
管理
员工
发展
目 录
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中国独特的营商环境
中国5000年文明的没落
西方国家的兴起(私有制使然)
“好人”伦理观与市场效率论-红太阳理论
“红黑”转变论
权变理论与与时俱进
“五桶金理论”
“泛珠三角”决定论
中国伦理、商业文明、企业文化、价值观的拨乱反正
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郑和下西洋:1405 年
日本明治维新:1868年,“奉还版籍”和“废藩置县” 、废除封建身分制度和取消武士特权 、土地改革 、殖产兴业、制定宪法和召开国会
文艺复兴:14世纪-16世纪 威尼斯和佛罗伦萨
荷兰资产阶级革命:1566-1609年,签订《十二年停战协定》,承认荷兰独立,在欧洲建立第一个资产阶级共和国。
英国工业革命:18世纪60年代到19世纪中期,工业革命用机器代替了手工劳动;工 业资产阶级和工业无产阶级形成和壮大起来。
法国大革命:1789年,摧毁了法国封建专制制度,促进了法国资本主义的发展;也震撼了欧洲封建体系,推动了欧洲各国革命。
哥伦比亚发现新大陆:1492 年
美国独立战争:1775-1782年,为美国资本主义的发展开辟了道路,对欧洲资产阶级革命起了推动作用。
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绝对优势原理
商品A
商品B
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比较优势原理
商品A
商品B
2
4
6
2
4
6
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艾奇沃斯盒图

商品/
要素B
商品
/要素B

商品/要素A
商品/要素A
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市场交易
专业化分工
学****曲线
规模经济
范围经济
聚集经济
人力资本
固定资本
效率----私有产权神圣不可侵犯
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  • 时间2021-04-26