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陈列师岗位职责说明.doc

文档分类：管理/人力资源 | 页数：约3页举报非法文档有奖

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陈列师岗位职责说明主要工作: 对各家店铺商品的分析、调配制定陈列和销售计划; 对陈列方案的制定,实际操作、维护、监督;店铺陈列实操培训。岗位职责: 1、按照陈列与商品专员的卖场系列分区图及货品展示要求, 在陈列专员的指导下,负责陈列方面的具体执行工作。 2、对店铺陈列工作( 包括店铺陈列方面的问题) 进行记录, 并填写工作日记。 3、观察并分析每家店销售情况, 及时做出各家店卖场商品及陈列的调整; 4、熟悉所辖品牌的产品知识、陈列规则及要求; 5、协助更换卖场内的应季宣传画及 POP ; 6、对店面形象进行检查、监督; 7、对陈列维护进行监督; 8、对店面设施的维护进行监督、检查, 发现问题及时处理并上报直接上级; 9、负责店铺员工的货品 FAB 与陈列的实操培训 10、了解员工货品知识及展示水平,制定培训需求给各家店店长并上报给经理主要责任: 1. 对维护公司卖场形象和产品形象负责; 2. 对在规定期间内完成个人的工作及结果负责; 3. 对各家店店铺新员工的实操能力提升负责; 4. 对因为个人工作给公司造成的影响负责; POP 及宣传品的合理使用负责; 6. 对店面陈列规范的合理性负责; 7. 对维护范围内设备的完好性负责; 主要权力 1. 对各家店店面形象及陈列维护有监督检查权; 2 、对公司内人员营私舞弊及不合理现象有直接向上级投诉权; 3 、对各家店铺陈列的不合理性有调整建议及直接投诉权; 4 、对新员工培训后的实操能力有评核权; 5 、对本店铺的陈列培训需求有建议权; 行政人事部 2013-01-04

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