大学生就业PPT课件.pptx

Full Of Water
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摘要：
高校毕业生就业指导工作不仅符合学生角色转变的需要，还将成为学校调整办学思路，进行教育改革的重要依据。在新形势下，加强高校毕业生就业指导工作势在必行。工作中应确立以学生为本、服务社会的指导思想；改变就业指导模式，实行全程就业指导；完善就业指导服务体系；根据市场需要，改革高校人才培养模式。
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近年高校毕业生人数
广东省高校就业指导中心负责人介绍，广东2014年应届毕业生总数为万人，比2013年增加了3万人，预计今年将有75万省内外高校毕业生在粤就业，占全国总数近1/10。
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目录
大学生就业困难的原因分析
大学生就业难存在自身的问题
隐形性别歧视普遍存在
怎样树立正确的就业观
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学生缺乏就业培训机会
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用人单位认为大学生就业难的原因
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2、隐形歧视普遍存在
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调查显示％的被访女大学生认为在我国女大学生就业性别歧视现象比较严重,这可以看出,除了能力与学历外,:在社会方面,完善相关就业法律法规；,加强企业的社会责任感,,提高个人综合能力与素质；同时高校应该改善并且发展适应社会需求的人才培养模式.
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3、大学生自身存在问题
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纵横捭阖
捭阖者，道之大化，说之变也。必豫审其变化。此天地阴阳之道，而说人之法也。为万事之先，是谓“圆方之门户”
主题释义
1、考证存在盲目性
2、先就业后择业渐流行
3、对企业不够了解
4、对薪酬的期望更加现实
5、职业规划意识不够强
6、大学生自主创业的现状
存在的问题：
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