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行政助理面试试题.doc


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约3页 举报非法文档有奖
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行政助理面试试题.doc行政助理试题
一填空题:
1、 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者;
2、 不得安排女职工在哺乳未满 1周岁 的婴儿期间从事国家规定的第三级 体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班 劳动。
3、 国家实行劳动者每日工作时间不超过 8 小时、平均每周工作时间不超过
44小时的工时制度。
4、 劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限 和完成一定的工作为 期限。劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同 的,如果劳动者提出订立无固定限期的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。
5、 SA8000是社会责任体系,公司不得因 种族、 社会阶级 、国籍、宗教、 残疾、性别、性取向、工会会员或政治归属等而对员工在聘用、报酬、训练、升职、 退休等方面有歧视行为;公司不能允许强迫性、或剥削性的性侵扰行为。
6、 7S是指:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约,。
7、 各单位需要用车时,用车人至少需要提前半天填妥《车辆使用申请单》(临时紧急 情况除外),由部门负责人审核后经行政管理部经理核准后方可生效。
8、 上班期间,外出人员,(除各一级部门负责人),一律要详细填写《放行条》注明 外出具体原因、出入时间,经相关人员核准后,保安凭单放行,以上人员如携带物品 出厂,按物品出入规定办理相关手续。
9、 公司课长级以上人员家属探访,需在食堂就餐的,报行政管理部经理同意,办理 就餐手续后就餐,并在当月工资中扣除相应餐费。
二、选择题(可多选):
1、有以下哪些事迹,给予嘉奖 (ABCDE )
、工作努力、能及时完成任务者;,有具体事迹者;
,有具体事迹者;,价值达100元以上者; 他功绩,足可为其他员工楷模者。
2、 本公司车辆两年内出现第一次肇事,保险理赔2000-10000元应给予下列哪种处分?
(B)

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  • 上传人蓝天
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  • 时间2021-09-12