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哈佛经理时间管理方案培训.doc


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哈佛管理技能培训教程:第八单元 哈佛经理时间管理 第三章哈佛经理时间管理方案
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第三章哈佛经理时间管理方案
-V “钟表时间‘‘时代结束
“钟表时间”就是根据钟表所显示物理的、几何的时间。这如同一条直线,在本质上是没
没有深意的。一个人如果固执“钟表时间”,一生便只是规规矩矩移动的钟表一般罢了。但若能
将此舎弃,便另外拥有无从估计的另一种时间“
从“管理时间”到“运用时间”
“管理时间”的想法,在工商业社会里已经十分普及,对于工商界人士而言,也是耳熟能详的。
“每个人都平等地拥有一天二十四个小时”,这种平等拥有的时间,要如何确实有效地利用呢 这就是管理时间的基本课题。所谓管理时间,便是时间的 P、D S(计划、时期、观察)。
管理时间是为了以高明的方法活用时间,但在执行的过程中还有很多的问题。试列举岀可想 见的几点:①如何运用这被赋予的时间为其终始。②如何突破“钟表时间”。③只把时间当成是 度量的一种而把它形式化。④不关心时间“量”的价值。⑤缺乏思想和理论的根据。⑥忽视时间 的人性面。⑦无法分清生活和生命的关系。⑧无自管理者观点而人云亦云。⑨缺乏全盘的设想。
⑩鸡蛋里挑骨头似的。克服这样的障碍,把生活与时间结合,才能充实工作、 充分休闲和丰富人
生,这才算是有效“运用时间”、、
如何运用时间应有下列几点心理淮备:
(1)在时间的运用上,不认为时间是被赋予的,相反的,要创造时间而予以扩张运用。
⑵ 运用时间在其思想彌理论作为基准,以考虑到时间的问题及其运用技术“
⑶对人类而言,生活、时间之间以及生命和时间之间,应该予以充分地了解“
⑷ 运用、爭取时间:将时间转变成自己的而加以活舟”
(5)以僧加、划造时间价佰为日际j
⑹ "
⑺ 运用时间时要重视“ TPH (时间哲学)、“ LPH (人生哲学)、“ LD& P (人生设计)等。当然, 掌握与运用时间并不只是关系到单纯的自管理者。在工作和日常生活当中,也都有其适应之道。
(8)管理时间和运用时间是一体两面的』
你的时间是死的吗
你是否有过这样的经验;
毫无目的地看电视或阅读杂志,总觉得无意义,但仍继续地看 (读)下去。就连广告也全
看(读)了。直到夜深,变得身心疲劳,才抱着棉被入睡。但是,第二天又重复着同样的事情…
- 这到底是怎么回事呢?重复做这样的事,或是几个小时,或是瞬间,但其后回想起来,感觉
非常空虚。
时间的死亡,事实上就是这个时候。 如果时间有生命的话, 你应该听得见时间临死前呻吟的声音。
,时间的死亡一点也不是不可思议的。
不仅如此,在管理者的人生当中,让时间流失、死亡的状况,是岀乎意料地多。因人而异,这种
状态会持续几天几夜,有时甚至到几年、几十年。因为时间是眼睛看不到的东西, 人们无从察觉,
而想到的时候,就会深觉可怕,.
□当时间“死亡”的时候
时间到底在哪个时候、哪种场合死去呢 ?在此试将氏型的例子尽量列举如卞:
①对于未来没有梦想和目标; ②每天毫无目的地生活; ③一切毫不在意;④感觉不到生活的充实、
成长和幸福;⑤不具感性、欲望与热情;⑥精神无法活泼地运作,宛如死水一般;
⑦无法产生新的思考或创意; ⑧对现状没有改变的欲想; ⑨没有自己想要创造的冲动; ⑩时常处
于后悔或遭受挫折、绝望、无力感的情况; 11丧失自信;12感到自己的心理或身体患病了,甚
至有崩溃的感觉;13时常受任性或一时冲动的支配; 14感到是在被流放的情形下生活; 15顺着
对方的说法行动;16和酒肉朋友来往,被他们牵着鼻子走; 17过度沉迷于快活和游乐中; 18做
坏事或耽于坏****惯;19持续妨碍健康的规律生活; 20每天的生活就是昨日的延续,毫无变化或
起伏;21假日或闲暇时,什么事都提不起劲来做,只是呆然着; 22只是为了打发时间地游玩;
23始终和同样的成员做着同一形式的交际; 24千篇一律地与人交往、千篇一律地行动; 25千篇
一律地阅读杂志、图书和无节制地饮酒; 26只因为责任所在而与讨厌的人来往; 27完全不投机
的人际关系。对对方采取不关心、不置可否的态度。由于空虚而令人感到受不了的沉默; 28埋
没在工作之中,以致失去自管理者; 29每天在公司里重复着同样的工作; 30只是义务感使然地
做工作;31无意识地完成被赋于的工作; 32毫无所思地机械性地工作; 33工作之中没有创意;
34工作或人际关系中,常感到痛苦; 35工作或人际

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