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(推荐)培训机构家长会.doc


文档分类:幼儿/小学教育 | 页数:约14页 举报非法文档有奖
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招生续班家长会 顾诸波
培训目标:使学员了解少儿招生家长会和续班家长会的不同,以及如何开好家长会,与家长沟通
同时,让学员了解到如何做服务,如何才能做到客户满意,好的,正规的学校不一定只靠硬件,关键的是软件,即服务,如果你进一个学校,你看到的是整洁,礼貌,热情,然后是统一的服装,统一的语言,这个就是档次!!!
培训重点:使学员了解少儿招生家长会和续班家长会的不同,以及如何开好家长会,与家长沟通
培训难点:如何与家长沟通?如何让学员很快进入家长会角色,开好家长会。培训流程:
自我介绍
大家好,今天给大家做一个培训,培训课题是家长会。,但我会插入很多东西,毕竟也去了这么久,想给大家一点我的心得。有个要求,每人在晚上帮我写个文章,内容是这次培训的心得和给我的建议,很多年没做培训了,也不知道大家能不能听的清楚,希望大家给我建议。
在开始正式培训以前,大家请看黑板。(在黑板上画出一个木桶,一把勺子,几滴水。让学员看,并说出从中的启示.)
启示:付出与回报。每个人都有一把属于自己的桶和勺子,每个人都想往自己的桶里舀水,但是我们不能只做只会吸水的海绵,因为如果世上所有的人都想做海绵,那么谁也不会吸满水的。只有付出才有回报。记住一句名言:付出是没有存折的储蓄。
目的:拉近培训师与学员的关系,木桶原理可以让学员集中。
公司和员工的关系,家长和学校员工的关系,……
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引起兴趣
分组:根据学员人数进行分组,要求尽量做到人数均等,并选出观察员(观察员主要是观察每组学员在整场培训中的表现,等培训结束时观察员要自己上台做总结,总结在培训中每组各个成员的得失),条件允许的情况下可以定出组名,口号等。
分组目的:方便培训开展中的充分练****和有效利用组的竞争意识增强团队凝聚力,另外分组后可以利用奖励机制增强原本枯燥的家长会培训的趣味性。
:要求学员以小组为单位,写出他们想要在课上知道的最重要的5个问题,经过筛选选出了最具代表性的5个问题,针对这些问题进行本次的培训。并且在培训结束时将这些问题拿出,看是否被解决。
:快乐大转盘
规则:,面无表情地随意走动,遇人转开
,面无表情走动,遇人转开.
,面无表情,遇人离开
,面带微笑,随意走动,遇人点头
,面带微笑,随意走动,遇人握手
,面带微笑,随意走动,遇人握手,心中说:“我喜欢你”
,面带微笑,随意走动,遇人握手,口中说:“我喜欢你”
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目的:引出沟通的重要性。进一步说明续班家长会的技巧 。
培训师提出问题,让学员自己思考总结。
,你是否感觉不自在?希望别人能冲你笑一笑?
,你是否很感动?
,你体会到了什么道理?对你工作有帮助吗?
总结:在人与人的交往中,需要用“语言、动作、表情“等方法建立关系。在平时不苟言笑的人常被认为是难于接近,不好相处,这种认识无形中增加了他与人交往的难度。人都是感情动物,需要情感表露。如何用沟通技巧来融洽关系呢?下面的培训中我们会进一步学****另外大家一定要相信沟通技巧可以后天训练。同时,让学员了解到如何做服务,如何才能做到客户满意,好的,正规的学校不一定只靠硬件,关键的是软件,即服务,如果你进一个学校,你看到的是整洁,礼貌,热情,然后是统一的服装,统一的语言,这个就是档次!!!
三.培训开展
1. 总述:家长会介绍(种类及意义)
家长会分为招生和续班两种。续班家长会又可以分为第一次续班家长会和平时的续班家长会。
招生家长会的意义:在公开课后通过与家长很好的沟通来达到真正的招生。
什么是续班?续班是使在我校就读的老学员继续在我校学****同系统英语教材的一个工作.它包括昂立幼儿少儿,大少儿教材,小升初教材,倒背如流新概念的连续工作,以及新概念英语一,二,三,四册等系统教材的连续学****同时也包括幼儿,少儿到新概念这些教材衔接转变的过程.
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  • 时间2021-10-07