调薪签报.doc

档案编码: 签报密级( )缓急( )日期: 呈: 呈文部门拟稿人电话批示: 签发意见: 会签意见: 主题:关于有限公司我方派出人员 2010 年薪酬标准调整计划等有关问题的请示内容: 近日,我部门收到《****** 的请示》,申请调整****** 我方派出人员 2010 年薪酬水平,现对具体事宜,请示如下: 一、**** 调薪事宜(一)基本情况****** 提出,在总部和董事会的正确领导下,在****** 的大力支持下, 面对 2009 年****** 危机进一步恶化的不利局面,我方****** 努力拼搏,采取各项有力措施,取得公司经济效益的快速增长,实现净利润****** 万元, 较 08年增长 37% ,圆满地完成了董事会下达的各项任务,加之 2010 年**** 通货膨胀日益加剧,特申请公司****2010 年工资标准在 09 年基础上上调**** 。按照**** 办法中所明确, **** 工资标准(含住房补贴)分别为**** , 申请上调 10% 后, **** 2010 年工资收入分别为**** 。(二)我们的建议经与**** 联系,该公司拟按照上调中方员工工资标准**** 上报集团审批。因此,建议参照**** 调资幅度,同意****2010 年工资标准按照 09年属地化明确标准上调**** ,由**** 统一上报集团审批。二、其他代表处 2010 年调薪情况根据集团发文,目前**** 我方派出人员 2010 年工资标准已调整,但均未征求我公司意见, **** 年度内暂无我方人员调薪计划。因****2010 年度内准备进行工资制度改革, **** 将视时参照**** 公司工改方案进行相应调整,预计年底上报调整方案。妥否,请领导批示。附件:《**** 的请示》