劳动保障协理员试题.doc

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2021 年全市劳动保障协理员业务知识测试题库
第一局部就业创业业务知识
一、单项选择题
1、要建立健全就业援助目标责任制，积极开展"五送〞〔〕活动，进家入户帮扶到人，进展"一对一〞的效劳。对每一名帮扶对象都要制定帮扶方案、确定帮扶人员、明确帮扶责任、落实帮扶目标、限定实现目标的时间和完成目标的奖励措施等。
A、送政策、送效劳、送岗位、送培训、送补贴
B、送政策、送信息、送岗位、送培训、送补贴
C、送政策、送信息、送岗位、送培训、送效劳
D、送政策、送信息、送岗位、送培训、送贷款
2、基层效劳平台工作人员在岗工作〔〕年没有取得劳动保障协理员职业书的与其终止聘用协议；
A、2 B、3 C、1 D、5
3、基层效劳平台工作人员在年度有〔〕次被群众举报违纪违规行为，且经调查情况属实的与其终止聘用协议；
A、1 B、3 C、5 D、2
4、失业是指在〔〕人口中，有劳动能力并且有就业要求的人口没有就业时机的经济现象。
A、城市 B、成年 C、劳动年龄 D、身体安康
5、灵活就业人员是指以〔〕从业的人员。
A、稳定形式 B、灵活形式 C、全日制形式 D、固定形式
6、零就业家庭是指法定劳动年龄的家庭人员均处于失业状况的〔〕。
A、农村家庭 B、个人 C、城市居民 D、城市居民家庭
7、就业援助对象不包括以下哪类人员〔〕。
A、大龄失业人员 B、城镇零就业家庭失业人员
C、高校毕业生 D、享受城市居民最低生活保障失业人员
8、就业援助工作以"〔〕〞为核心，以主动效劳和贴心效劳为理念，以效劳对象的就业需求为出发点，以专业化的效劳工程为手段，使就业困难人员尽快实现就业。
A、以人为本 B、人本效劳 C、为人民效劳 D、效劳
9、按照就业援助精细化、长效化的要求，全面做好就业困难人员的就业援助工作，建立"〔〕〞的就业援助机制。
A、出现一人，认定一人，扶助一人，稳定一人
B、发现一人，认定一人，扶助一人，稳定一人
C、出现一人，认定一人，援助一人，稳定一人
D、出现一人，确认一人，扶助一人，稳定一人
10、对已经认定的就业困难人员出现以下哪种情形，不应取消其就业困难人员资格。〔〕
A、已实现就业或通过经营性、投资性等其他合法渠道取得稳定收入，到达稳定就业的
B、无正当理由不承受就业援助，或经推荐介绍就业3次以上，因本人原因造成继续失业的
C、所属社区劳动就业社会保障效劳站连续3个月无法与本人取得联系的
D、城镇零就业家庭中家庭成员实现就业，而其他未能实现就业的人员又不符合"就业困难人员〞认定条件的
11、对有创业要求并符合一定条件的就业重点群体和〔〕从事个体经营以及组织起来就业和合伙经营企业，均可申请创业担保贷款，其中从事微利工程的，由财政据实全额贴息，展期不贴息，贴息利率为中国人民银行公布的同期限贷款基准利率的根底上上浮不超过3个百分点。
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A、困难人员 B、下岗失业人员 C、灵活就业人员 D、高校毕业生
12、申请人持相关证明材料到〔〕社区劳动就业社会保障效劳站提出申请，于2个工作日向担保机构提出推荐意见。
A、户口所在地 B、工程所在地 C、都可以
13、申请创业担保贷款的个人要有〔〕贷款金额并依法可以质押的债券、经办银行存款单或不低于贷款金额并依法可以抵押的房屋等作抵、质押。
A、等于 B、高于 C、等于或高于 D、不低于
14、合伙经营和组织起来就业的，应由〔〕名以上符合贷款条件的人员经自愿协商，以合伙经营的形式创办的小企业或组织，并经工商行政管理部门核准登记，持有合法有效的"合伙企业营业执照"和合伙协议，有公证部门的公证书，有人力资源和社会保障部