员工违纪心得体会.docx

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　　三、主要措施
　　1、必需加强对营销岗位营业工作质量的管理，加强对内部员工及农电工的稽查力度。
　　2、严格按制度办事，各项指标严格兑现，要做到指标合理、任务明确、赏罚分明、兑现刚好。
　　3、加强全过程跟踪管理。对农电工的管理应综合电费、线损、均价、平安等各项指标进行管理，并对工作质量进行考核，发觉问题刚好处理，防止挪用电费、线损失控的现象后损失无法挽回。
　　4、加强培训，注意素养提高。加强政治学****最全面的范文参考写作网站提高农电工思想政治水平。加强职业道德、职业职责、职业纪律方面教化，提高农电工思想素养。加强法律学问培训，提高农电工法律意识。加强职业技能培训，仔细制定培训安排与活动方案，有安排、有组织主动予以实施，不断提高农电队伍整体素养、全面提升营销管理水平。
　　5、要重视农电工政治思想工作，稳定农电工队伍。
　　员工违纪心得体会2
　　近二个月，在全县信用社开展了《湖北省农村信用社员工违反规章制度处理方法》学****活动，本人通过自学和集中学****对《处理方法》所涉及的共四章、十九节、二百二十七条行为的具体介绍，使我进一步提高了对授权、人事、信贷、风险、会计出纳、重要空白凭证、计算机、印证、安保等工作有了一个全新的相识，使我对仔细执行各项规章制度的意识得到加强，并时刻告诫自己严格遵守，达到了开展此次教化活动的预期目的。下面是我对这次《处理方法》学****的体会。
　　省联社确定在全省信用社系统开展《员工违反规章制度处理方法》学****活动后，我能从思想上高度重视，主动协作联社机关搞好本次学****教化活动，仔细学****有关规定，并做好笔记。通过学****使我相识到加强规章制度的执行，是我们农村信用社各项业务快速发展的保证，也是防止各类案件和违规问题发生的基本前提。加强《员工违反规章制度处理方法》学****是贯彻执行上级联社各项规章制度的重要工作任务，手机版也是我们每位员工的责任。










　　近年来，我县信用社虽然没有发生大的经济案件和重大责任事故，但是一些违反规章制度的现象还不同程度存在，员工学****教化不够深化、制度执行不够到位、在各项业务操作中仍旧存在一些风险隐患。我们应当醒悟地相识到，许多案件的发生，都是因为在执行制度上不够严格，违反了操作规程，从而酿成了案件的发生。因此，系统地进行学****教化显得犹为重要，仔细学****深刻领悟，强化自我爱护意识，进一步明确自己的岗位职责，在实际工作中要严格根据各项规章制度履行岗位职责。
　　通过这次《处理方法》学****比照各项规章制度、规定，查找本人在学****和工作中存在一些不足：
　　一是严格落实各项规章制度和岗位职责方面执行不够细致。
　　二是不擅长总结工作中存在的问题和阅历。三是对有些规章制度的理解不够透彻。
　　针对本人存在的一些问题，实行如下改进措施：
　　一是加强有关业务的学****特殊是规章制度的学****熟识和驾驭规章制度的要求，提高自身的综合素养和分析实力。
　　二是仔细履行工作职责，建立和完善各项管理制度。三是要加大对基层信用社会出人员的管理和同事之间的监督力度，将各项制度落实到业务活动中去。四是强化责随意识，要求自己爱岗敬业，仔细肃穆对待自己的职业，忠于自己的事业，勤奋工作，深思慎行，将责任心溶化于血液，体现于行动，伴随于身边，有一分热，发一分光，做一个实实在在的信合人。
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