就业能力培训心得体会 大学生就业培训心得.docx

也要尽自己的努力协助他们，不管是金钱方面还是物资方面，我们都要踊跃的和上级领导争取，赐予他们协助，哪怕是几个书包、几块砖、几吨水泥都好。
　　余局长还特地给我们讲解了相关的创业扶持政策。期间，特地邀请了汽车之家的徐昌伟经理，徐总的创业艰辛历程，总结出对创业的三心：恒心、决心、信念，只有有了这三心，我们的创业才会取得胜利。课上,砚山县稼依镇灵兴蔬菜供销合作社、永安圣女果供销合作社副理事长杨文给我们讲解他们建立合作社的困难困苦，以及他们为做好合作社所付出的一切努力，让我更深刻的体会到付出与收获成正比的真正涵义，不管是成立合作社还是创办其他企业也是如此，没有付出哪来的收获呢?莫非天上真的会掉馅饼!










　　组织实地参观(马塘镇中大葡萄种植基地)也使我们受到很大的启发，通过实地参观，让我们了解了一个胜利的企业是怎样管理的，第一从创办企业看，首先要开展一个大的企业，我们要从小规模做起，就这家葡萄种植基地而言，他们今日有这样大的种植规模，不是一起先就建立起来的，是通过利用小规模种植取得胜利后才建立起大规模种植的。其次从人力资源管理看，他们想留住劳动力，他们遵照不同时段发放劳动酬报，每隔10天为一个阶段，劳动酬报一步步提升，这让劳动的人有了始终做下去的信念和动力。参与回来后，组织我们打了篮球联谊赛，看上去只是一场简洁的篮球赛，但它表达了一个团体的力气，要想取得胜利，就要团结合作，团结就是力气!
　　几天的培训，不管是教师还是学员，我们都有了很深的感情，不管是此时此刻的村官生涯中还是以后，我们都会牢记这次培训，牢记教师们授予的学问，牢记这几天的点点滴滴。这将是我们人生中一笔最珍贵的财产!
　　就业实力培训心得体会 篇【3】
　　在两天的课程中，我们经验了无领导小组探讨问题、相互自我介绍嬉戏、企业模拟生产、创业办法的产生、创业者必备的素养、SWOT分析方法的运用、SIYB的作用、将来的创业者优势与劣势的分析等。而在两天的培训中影响我最深的两个培训环节是企业模拟生产与一个创业者应具备素养的探讨及相互自我介绍嬉戏。










　　首先，从企业模拟生产谈起。企业模拟生产离开不开生产、销售、策略、消费、公关等方面组成。而教师让我们模拟的企业生产特殊简洁，与ERP相比，简洁得不是一点点。虽然只有三个小组，但我们小组整体成果还不错，获得了一个销售额第一的称号。一个好的企业离不开好的销售，我们模拟的企业虽然在销售与战略方面做得比拟胜利，但是有两点我们的CEO没有把控好，就是企业盈利以后对员工的工资福利与社会的公共关系处理不太合理。第一、随着一个企业的形式开展得越来越好，但是对员工的福利却越来越少，假如是真的企业在实现生活中是没有人情愿为这样的企业工作的。因为员工会觉得不值得，这样的CEO太没有远见了，只顾自己企业的利益与开展，从不考虑员工的生活质量与身心安康。其次、我们企业和其它两个小组比起来已经有足够多的剩余资金，但是对捐赠，社会的奉献方面太小了。一点儿也不像一个大企业的做法。当然我们能赢得第一，与我们企业的生产产品的质量优质，进入市场从来没有一个产品是不合格的。也都符合我们企业走中高端路途的开展策略。创新意识：我们团队有一个创新天才，不管什么时候，总是对产品的创新特殊酷爱与执着。总能在第一时间内研发出最新与最美丽的产品出来。对我们企业的销售额的增加做出了强大奉献。他同时也对产品的质量有完备的追求。团队协作实力：我们组虽然只有一个创新性人才，但其它的成员也相互协作，假如我们小组把全部的任务交给他一个人做，他是根本无法在教师限定的时间内完成这么多生产任务的。同时我们也不行能取得这么好的成果，虽然大部份成员不会也不适合搞产品的研发与创新，但我们追求群众的目标是相同的，