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职业健康培训会议记录
职业健康培训记录
培训对象：公司全体员工及相关管理人员  
培训时间：2017年12月20日  
培训内容：职业病职业病危害与职业病的基本概念  
主讲人：  林天恩 
所需时间：1课时  
安全
职业健康培训会议记录
职业健康培训记录
培训对象：公司全体员工及相关管理人员  
培训时间：2017年12月20日  
培训内容：职业病职业病危害与职业病的基本概念  
主讲人：  林天恩 
所需时间：1课时  
安全教育记录  作业场所常见职业危害及其防护
一、作业场所职业有害因素主要有哪些？  
职业性有害因素通常是指在生产环境和劳动过程中存在的可能危害人体健康的因素。一般可以归纳为以下几种类型：  
生产过程中的有害因素  
①化学因素：有毒物质，如铅、苯、***、有机磷农药等；生产性粉尘，如煤尘、有机粉尘等。  
②物理因素：异常气象条件，如高温、高湿等；噪声、振动；紫外线、X射线等。  
③生物因素：如附着在皮肤上的炭疽杆菌、布氏杆菌、森林脑炎病毒等。   
劳动过程中的有害因素   
劳动组织和劳动制度不合理，如劳动时间过长、轮班制度不合理等。
劳动中精神过度紧张。
劳动强度过大或劳动安排不当，如安排的作业与劳动者的生理状况不相适应、超负荷加班加点等。
体过度疲劳，如光线不足引起的视力疲劳等。 
⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等。  
生产环境中的有害因素   
①生产场所设计不符合卫生标准或要求，如厂房布局不合理、有毒和无毒工序安排在一起等。
②缺乏必要的卫生技术设施，如没有通风换气、防尘、防毒、防噪声等设备。  
②“水”：湿式作业可以有效地防止粉尘飞扬。例如，矿山开采的湿式凿岩、铸造业的湿砂造型等。   
③“密’’：密闭尘源。使用密闭的生产设备或者将敞口设备改成密闭设备。这是防止和减少粉尘外逸，治理作业场所空气污染的重要措施。   
④“风”：通风排尘。受生产条件限制，设备无法密闭或密闭后仍有粉尘外逸时，要采取通风措施，将产尘点的含尘气体直接抽走，确保作业场所空气中的粉尘浓度符合国家卫生标准。   
⑤“管”：领导要重视防尘工作，防尘设施要改善，维护管理要  加强，确保设备的良好、高效运行。   
⑥“教”：加强防尘工作的宣传教育，普及防尘知识，使接尘者对粉尘危害有充分的了解和认识。  
⑦“护”：受生产条件限制，在粉尘无法控制或高浓度粉尘条件下作业，必须合理、正确地使用防尘口罩、防尘服筹个人防护用品。  
⑧“检”：定期对接尘人员进行体检；对从事特殊作业的人员应发放保健津贴；有作业禁忌证的人员，不得从事接尘作业。   
三、噪声的危害和预防措施是什么？   
1．噪声对人体的危害  噪声对人体的影响是全身性的、多方面的。噪声会妨碍正常的工作和休息。在噪声环境中工作，人容易感觉疲乏、烦躁，以及注意力不集中、反应迟钝、准确性降低等。噪声可直接影响作业能力和效率。由于噪声掩盖了作业场所的危险信号或警报，使人不易察觉，往往还可导致工伤事故的发生。 
长期接触强烈噪声会对人体产生以下有害影响：
听力系统
  噪声的有害作用主要是对听力系统的损害。在强噪声作用下，可导致永久性听力下降，引起噪声聋；极强噪声可导致