管理人员安全环保履职能力评估表.pdf

附件 2：管理人员安全环保履职能力评估表
管理人员安全环保履职能力沟通表
姓名： 单位/部门/职务： 沟通人：
如何看待绩效管理中的正 5
面激励，在工作中是如何体现的？
您分管业务范围或安全联系单位有
哪些 HSE 风险和问题？您采取了
6 哪些管控措施，效果如何？通过您 5
的联系工作发现和解决了哪些问
风险掌
题？
控能力
您所在单位或部门在以往 HSE 审
核、检查中发现的主要问题有哪
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些？根本原因是什么？采取的整改
措施是什么？ 效果如何？您所分包业务范围内都涉及哪些承
*8 包商？对承包商带来的风险是如何 5
控制的？
您业务范围内涉及哪些危险作业？
*9 5
如何控制其风险？
您如何理解和看待工作外安全和办
10 5
公室安全的？您是如何关注的？
您分管业务涉及的 HSE 管理工具
和方法有哪些？列举 1-2 个工具说
11 5
明其程序步骤、实施要求和现场应
用？
您对 HSE 培训需求矩阵是如何理
解的？您都参加了哪些 HSE 相关
*12 5
的培训？您对直线下属开展了哪些
HSE 培训（提供相关证据）？
HSE 基 谈谈您对行为安全观察与沟通的理
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