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员工保底工资协议书(最新版）.doc

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员工保底工资协议书员工保底工资协议书乙方: xxx 身份证号: xxxxxxxxxxxxxxxxxx 为了提高车间生产员工的积极性,提高生产率,保障员工薪资待遇, 经甲乙双方协商达成以下协议: 一、甲方保证乙方最低工资待遇 xx元/月( 按现行工资标准,如月薪不足 xx 元的, 发放保底工资, 如计件工资超过元的, 按计件工资算二、员工必须严格遵守公司的相关制度规定下参加生产, 甲方货源每月满 22 天生产情况下, 甲方将不用执行此协议, 甲方货源不满 25天时则启动该协议,计算方法: 货源不满当天保底待遇= 参加生产总产值/ 参加生产天数三、自协议签订之日起, 乙方必须为甲方服务 6 个月以上, 方可提出离职, 如果中途提出离职, 甲方将不同意, 则按自离, 自离不发放工资。四、乙方全心全意为甲方服务, 工作听从一切安排, 服从管理和调度, 遵守厂规厂纪。违反公司管理制度的,如: 无故旷工, 请假超过 5天等,将不能享受保底工资待遇。五、乙方辞职当月不享受甲方保底待遇。六、协议由公司人事部保存,未尽事宜由甲乙双方协商解决。七、本协议由 xxxx 年 xx月 xx 号起生效。甲方: 乙方: 代表签名: 签名: 签订日期: 签订日期:

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