1 社会保障对劳动关系影响的研究综述专业班级: 人力资源管理 1202班学号: 学生姓名: 指导教师: 所在单位: 201 4年 11 月 28 日 2 目录摘要........................................................................................................................................................ 3 引言....................................................................................................................................................... 3 1、社会保障与劳动的基础理论......................................................................................... 3 1 .1 社会保障的基础理论........................................................................................................ 3 1 . 社会保障的内涵..................................................................................................... 3 社会保障的现状..................................................................................................... 4 社会保障的当前作用........................................................................................... 4 劳动关系的基础理论........................................................................................................ 5 劳动关系的内涵..................................................................................................... 5 劳动关系的形态划分........................................................................................... 5 劳动关系的转型及当前特征........................................................................... 6 2、社会保障与劳动关系的联系......................................................................................... 6 社会保障与劳动关系的协同........................................................................................ 6 社会保障与劳动关系的矛盾........................................................................................ 7 3、社会保障对劳动关系的影响......................................................................................... 8 社会保障对劳动关系稳定的影响.............................................................................. 8 社会保障对劳动供求状况的影响....................................................
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