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储备干部评价表.xls

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文档列表 文档介绍

储备干部评价表
编制单位: 人力资源部
个人基本信息姓名出生年月性别
所在岗位何时派遣到现在岗位
在岗时间月日到月日所在地点岗位、职务
项执行力沟通能力解决问题的能力管理能力
内目很强较强一般差很强较强一般差很强较强一般差很强较强一般差
容
本人反馈 1、在目前岗位上学到了什么?并谈谈自己离部门负责人的标准还有哪些不足之处
2、在当前工作岗位上,你认为还存在哪些问题?并谈谈你的改进建议
3、在当前部门中,你还想学哪些知识、接受哪些锻炼?为什么?
项工作业绩管理能力解决问题的能力沟通合作能力
内目很强较强一般差很强较强一般差很强较强一般差很强较强一般差
容
见****部门负责人评价 1、该同志现阶段表现突出的方面有:
2、该同志现阶段表现不足的方面有:
人力部综合评价
说明 1、此评价表适用于储备干部实岗轮训期间的评价; 2、单位主管(负责人)评价中“优(缺)点”均不得少于三项,对应每项也应写出数量对等的小事例,可以用精练的语言表述; 3、“执行力”、“沟通能力”等项目应根据了解,客观、公正地用“√”标出; 4、自评及单位主管(负责人)评价应在收到此表的三日内完成,并于五日内返回人力资源部; 5、对填写不合规范的表格,我部将返回要求重写.

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