有限公司人身伤害突发事件专项应急预案.doc

**有限公司
人身伤害突发事件专项应急预案
目录
1 总则 1
适用范围 1
事件分级 1
危险性分析 1
2 组织体系与职责 2
3 预防和预警 2
预防和应急准备 2
预警条件 3
预警程序 3
预警解除 3
4 应急响应 3
报告与接警 3
响应行动 3
响应解除 6
恢复与重建 6
总结、评估和改进 6
5 应急保障 6
6 附则 6
制定与解释 6
预案的实施 6
7 附件 6
附件1 **有限公司人身伤害现场处置方案 8
附件2 安全带的正确使用方法 11
1 总则
适用范围
本预案适用于应对**有限公司所属区域的人身伤害突发事件。
事件分级
Ⅰ级事件(苏创集团公司级)
符合下列条件之一的,为Ⅰ级事件:
⑴可能造成10人以上死亡,或50人以上重伤,或1000万元以上直接经济损失;
Ⅱ级事件(**有限公司级)
符合下列条件之一的,为Ⅱ级事件:
⑴可能造成3人以下死亡,或10人以下重伤,或500万元以下直接经济损失;
⑶可能上上升为Ⅱ级事件的险情。
危险性分析
危险点叙述
在正常的装油操作中,按照相关安全规定和工艺规定合理操作不会发生人身伤害事件,但因操作工麻痹大意或者是未按照规定劳保着装、佩戴相应的防护用具、违法操作规程操作时常会发生人身伤害事件。
装置危险点为汽车装车台;
引发着火事件的因素分析
引发槽车着火的因素有:
(1)人员在装油过程中违章操作;
(2)未佩戴好防护用具;
(3)劳保或防护用具未按照规定着装佩戴;
(4)防护用具佩戴不齐全;
(5)防护用具老化或折断;
(6)栈桥梯子锈蚀严重发生断裂;
(7)雨雪天气或大风天气上栈桥操作发生滑落;
2 组织体系与职责
**有限公司人身伤害突发事件应急组织机构与职责详见**有限公司《突发事件总体应急预案》。
3 预防和预警
预防和应急准备
⑴对**有限公司内所属区域内容易引起人身伤害事件的危险源、危险区域进行调查、登记、风险评估,对发现的隐患投入资金进行治理;
⑵新建项目从本质安全设计入手,满足合规的设防标准,从预防的角度,减少或避免人身伤害事件产生的不利影响;
⑶组织建立并完善人身伤害突发事件应急响应体系,建立健全应对人身伤害事件的规章制度。
⑷组织开展人身伤害事件应对、避险、抢险救援等相关知识和技能的宣传培训,提高员工应对人身伤害事件的能力;
⑸相关部门组织开展人身伤害事件的演练工作。
预警条件
**有限公司内发生人身伤害事件,并有可能引发Ⅱ级人身伤害事件时,启动预警程序。
预警程序
⑴应急办公室立即向人身伤害事件应急领导小组报告,并落实领导指令;
⑵通知人身伤害事件应急领导小组有关成员做好应急准备;
⑶及时收集和掌握事件发展动态及现场抢险救援进展情况;
⑷组织有关人员和专家分析、判断人身伤害事件的紧急程度和发展态势;
⑸根据事态变化,适时通报预警信息。
预警解除
当人身伤害事件危险已经消除,经过评估确认后,应急领导小组办公室可适时下达预警解除指令,并将指令信息及时传达至各相关职能部门。
4 应急响应
报告与接警
当**公司内发生人身伤害事件时,必须第一时间报告公司应急办公室。公司应急办公室接到人身伤害事件报告后应立即将事件信息报告给公司应急领导小组。当发生Ⅰ级及以上人身伤害事件时,公司应急领导小组要尽快向苏创集团总公司生产技术处报告。
响应行动
应急响应启动条件
符合下列条件之一时,经公司应急领导小组决定,启动应急响应程序:
⑴厂内发生Ⅱ级及以上人身伤害突发事件;
⑵受太仓市政府应急联动要求。
响应程序
⑴应急领导小组立即组织召开首次会议,宣布进入应急响应状态;
⑵通报事件情况,研究部署应急救援工作,审定应急有关事项;
⑶协调应急专家、专业队伍和物资装备等应急资源,判断是否请求协调外部应急资源;
⑷各小组部门贯彻落实应急领导小组的应急工作指令;
⑸在应急领导小组的指示下,应急办公室向上级部门报告事件有关信息;
⑹根据事态的发展,适时解除应急状态。
人身伤害突发事件现场处置方案详见附件1。

(1)进入事故现场后,在保证个人人身安全的情况下采取合理的措施,对危险源进行隔离,防止救援过程中发生次生危险事故;
(2)救援过程中应该佩戴好相应的防护用具;
(3)登高抢险必须采取防坠落措施。
疏散