公开招聘校长后备人选理论考试题库.doc

中小学校长公开招聘试卷(校长)甘州区选拔学校校长理论考试试题(模拟卷)一、填空题(每空1分,共18分)1、新课程改革倡导的三大理念是以学生为本、整和性、完善评价机制。2、新时期人才培养的目标的四个学会是学会做人、学会关心、学会负责、。3、新课程改革强调改变学生的学****方式,倡导建立具有主体性、能动性和独立性等特征的学****方式。4、学校德育的基本途径有____、____、____、____。5、学校管理的一般规律是____、____、____、____。二、选择题(每空1分,共10分)1、树立校长威信,从根本上说,取决于校长的人格魅力。A严格管理   B学识水平  C人格魅力2、校长、教导主任管理教学工作必须读好的“三本书”是____。A师资力量生源素质教学实施   B课程计划教学大纲  教科书   C专业知识管理知识边缘知识3、分层教学的实质是教学过程中应贯彻____。A循序渐进的原则  B启发诱导的原则  C因材施教的原则4、教师教学过程的关键环节是____。A备课  B上课   C考查5、推进素质教育的核心在于____。A改革课程教材教法   B完善教学设施   C提高师资水平6、现行的学校班级授课制度始于____。A1905年  B1912年    C1919年7、近代教育家中主要从事平民教育的是____。A陶行知    B黄炎培   C宴阳初8、传统的课堂教学评价以____为中心,导致评价的失衡。A教师   B学生   C教法9、“对学校的管理首先是教育思想的领导,其次才是行政的领导”这是国外教育家____关于教育的至理名言。A杜威  B孟禄   C苏霍姆林斯基10、教文局“关于举行全县学校领导干部理论考试的通知”一则公文,从公文形式上说是属于____。A上行文   B下行文   C平行文三、判断题(每小题1分,共10分)1、搞好教育改革,抓好课程建设,是教育的今天和明天的中心工作。(  )2、学校评价一般是以形成性评价为主。(  )3、造成学生负担过重的主要原因在于片面追求升学率和教师业务水平低。(  )4、学校和教育行政机关在发生纠纷、争议时,可以由教育行政机关按照行政程序解决,当学校对行政裁决不服时,可以不经过教育行政机关依法直接向人民法院起诉。(  )5、树立正确的教育思想,关键在于要有“教育的整体功能观、育人的全面素质观、开放的培养方式观、连续的终生教育观”。(  )6、教学科研过程可分为确立课题、组织实施、总结报告三阶段。(  )7、文明校园建设重点在于建设美丽的校园。(   )8、课程的“均衡性、综合性、选择性”是进入知识殿堂的三大钥匙。(  )9、一个人0至6岁是语言培养的关键时期,小学是行为****惯培养关键期,中学是思想培养关键期,过了关键期,就很难培养。(   )10、德才兼备,是校长威信的基础。(   )四、问答题(每题10分,共40分)1、简述加强教学常规管理的基本内涵极其重要性。2、简述学校创建文明校园建设的“三大工程”及其内涵。3、综合具体的教学实践,简述调动教师积极性的基本措施。4、简述校本教研倡导的“自我反思、同伴相助、专业引领”这三者的涵义及其基本操作。五、实例分析。(共22分)1、就“抓质量”与“抓课改”这两个问题,仁者见仁,智者见智。有人说:教学质量差,都是课改惹的祸;也有人说:抓课改,有助于提高学生的综合素质。对此,你是怎样认识的?(12分)2、某校为完善课堂教学量与质的考核,出台了“课时津贴”和“教学考绩奖”相结合的考核方案。试行后,效果较好,教师的积极性、责任心大大改观,教学质量大大提高。但考核结果是课时少的教师拿的考绩奖多于课时多的教师,于是又重新出现课时多的教师纷纷要求在新学期少上课的矛盾。你认为在学校管理重如何正确运用利益驱动机制?(10分)甘州区教育局中小学校长后备干部考试试题及答案(模拟卷)一 选择题:  (每小题1分,共12分)1-----BA 7-----12题 ACACBC1新修订的《中小学教师职业道德规范》共有------条。A  6   B 7      C  8     D  92 中共湖南省委、省政府关于建设教育强省的决定中,要求到2015年全省学前三年教育毛入学率达到----------%,义务教育完成率达到-------%。A  85,90   B  80,98    C  80,95    D  85,983 长沙市教育局关于《进一步加强中小学教师队伍建设和管理的若干意见》中指出:到2012年,培养市级骨干教师-----名,县(区)级骨干教师------名。A   100,1000   B  1000,3000  C 1000,2000  D1500,40004 学校及其他教育机构行使------项权利,履行------项义务。A  7,8     B