2014-2015年年浦发银行校园招聘考试笔试历年考试真题资料.doc

浦发银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题
浦发银行笔试题:
题量不是很大~共四个体型:单选,多选,判断,应用题,涉及金融,宏观经济学,法律,文学,市场营销,还有行测,考的挺杂的。
第一题是单选:(有好多,占了卷子的两面,只记得下面几题)
。
,12,36,80,(150)
(9日)正式开业的。
,你应该(抛出债券,多买货币)。
,是在记不清那句是什么了,。
(亚当·斯密)。(C)(只有播音员不用手。。。我也没答对。。。)。
,下行文,平行文,我也整不懂考的是什么DD。。。
(经济发展放缓)。
(消费者的边际效用下降)。
由于浦发银行考试没有专门的书籍资料,所以我在bank6998这家掏宝店买了一套电子版复习资料,很有针对性,那些资料都是去年参加银行考试的师兄师姐们整理出来的,建议大家可以去了解一下,搜索店主店铺或旺旺 bank6998 就可以找到掌柜了
浦发银行面试题:
第一次面试来的有点晚,具体时间忘记(我也一向不记时间),形式出乎意料,是辩论的形式,题目也非常随机,但是也属于基础性质的价值观辩论,我们这组抽到的题目为大学生谈恋爱利与弊哪个大。其实我个人已经看过无数场辩论赛,却没有参加过一场,还是有点可惜的。但在针尖对麦芒的关键时刻,由于肾上腺素的作用,还是爆发了一下人的无穷千里,估计也就是那1分多钟的自由辩论发言让我获得了晋级机会。建议:无论AC还是辩论,群面讲究的还是应变能力,所以进入现场(就是进入等候区)就是战争的开始,你要了解每一个你的对手,对每个人做一个大体能力评估,进入真正面试要伺机而动观察决定你生死的人的脸部表情, 然后随时调整自己的自我介绍之类的。有人喜欢听你的大学传奇经历,有人喜欢听你对职位的了解,也有人喜欢听你对企业的认识,总之面试前准备好万全之策,在现场你也务必要注意你不是一个人在战斗,你有队友,自己要发挥的同时也要考虑队友的感受,我记得在自由辩论的时候我身边的硕士姐姐还没有发言,所以选择不再与对方纠缠下去,让硕士姐姐说(她本人确实有非常强的逻辑能力和专业素养,很佩服),应变+配合——这也是我找工作以来从来没有在群面死过的一点小经验。
第二次面试效率很高,一面后1天就来,形式为结构化面试——四个浦发老总(确实很有气场),一人十分钟左右,先问一道有宏观性的问题,我的是个人功利性增强是社会思想进步还是什么的(实话:我真的没有听懂),但是基于第一个问题绝不可再要求问一次的面试准则,我选择要求30秒思考,然后给出了我自己随便掰的理由,总之答案不是最重要的,你是否有逻辑性以及是否泰然处之才是关键,接下来又是一些不痛不痒的问题——你的第二专业大几开始修的,谈谈你最受感动的一次经历,你觉得客户经理需要具备什么素质,你怎么看到客户经理这个职位,你大学期间担任过何种公关性质的工作等等,我也只好不痛不痒的回答,期间多次出现双方沉默的尴尬时刻——老总们估计也想不出什么有意思的问题了,然后说好了,你可以出去了,谢谢。出去后特意问题HR姐姐时间,果然不到10分钟,心理还是很难受的。
2014年浦发银行校园招聘启事
上海浦东发展银行股份有限公司(以下简称:浦发银行)是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市的全国性股份制商业银行,总行设在上海。良好的业绩、诚信的声誉,使浦发银行成为中国证券市场中备受关注和尊敬的上市公司。
秉承“笃守诚信,创造卓越”的核心价值观,浦发银行积极探索金融创新,资产规模持续扩大,经营实力不断增强。目前,除西藏、宁夏以外,浦发银行已在全国设立了38家一级分行,架构起全国性商业银行的经营服务格局。近年来,浦发银行加快国际化、综合化、集团化经营发展,以香港分行开业、伦敦代表处获批筹建为标志,迈出国际化经营的实质性步伐,以投资设立浦发村镇银行、浦银金融租赁有限公司、浦发硅谷银行等机构为标志,迈出综合化、集团化经营的实质性步伐。
2013年7月,美国《财富》(FORTUNE)杂志发布2013年财富世界500强排行榜,浦发银行首度跻身财富世界500强,位列全球企业第460位,表现出良好的综合竞争优势。
浦发银行倡导“阳光、简单、包容、上进”的组织氛围,始终将青年人才作为企业发展的重要资源,高度重视优秀青年人才的汇聚和培养,为青年员工事业启航提供舞台,为青年员工职业发展提供机会。公司连续多年被权威媒体评选为年度