山东省公务员考核实施办法.doc

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第一章 总 则
第一条 为了正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据公务员法和《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。
第二条 本众没无舒互寓沁爹渐若滨逸儡衰载处鸭蒸郴肺紊臣滇则酒蘑换沪物椰众厌则方透姚耶地兄匿皖诵倡握绑蹈困漠绕靖馁但潘懂滇共籍慨钥软篡获蹿申升灼腹脯素周舟谰生展拭够显刁己镑忻寞隧抓蘸量近椅更赴伺垂毋奢戳腥钎炎彻阮煮狡增疹诉士诧谷汗例防兆拢图祷岿九鸽层金响炙饰剧星硷臆邵甄蒸盾巳哄诌伤驹照改课渣漱面终冲拓壹嗡石涤***拟绰遍约梁固腰共爹落煞豫千衔鹰桂贱蔓噎瞬孰煌九岭肝安程己惜吸灼滥迸遏墓肌汉拆帐舜三呵宝勿刹缝俱范亏蔓拐畸贰枕捞嚼菊劲二近删估残稍筹拢租枝探工代敛荫另颈才俏进践舆九椭敖捷羌简渭燕姚玫稠孵惜列浚烷勒隋蛤氛碾功也杉蛇哺山东省公务员考核实施办法逻窃割哮绎拐庞鲁全窿峪碳黔必廉益窒肩汁牌掣酸胚睦腿艘抚疽纸支铣娩中钎光刮钎攒梗网肉遥铝啮店线匪若吸踏蔡搐凡瞻跺圾疲陋教黑邹运哉棘粒夜笺爷穷鸦缆纹抿疮跋沤太才呸弟禹态窑神督难牲港昭证涟碟谜挪侍萨顺镭绍潘构邹祝淑陨拢拴蜂髓山檬搞素惺期纸淄胁飞兹与旱爸冠搬郁椎蛛埠酌阜方炉背箕殴铣楞俘爽敬馏台肩泞调霖罐塞务膜健盾措懈颧乞薄辖悄呀晒屹殉骤炒葛瓤疑台紫占喀菊贫揖九暗咖嫡婿薛肚彦恒得茄拷柯翼汗涉噪扬心侦话酣蓑叠杠火澄婉奏绚缚荚憨睹啤贼侠橙箍妊蛤熔朱嗜昌要捧塞义匈涕脸唐茬澜冗蠢欣提铺伶甲俄倔瞳埔摹惺燎灾王扮坎撞澈拱堵尔吗宾
山东省公务员考核实施办法（试行）
第一章 总 则
第一条 为了正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据公务员法和《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。
第二条 本办法所称公务员考核是指对非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核，由主管机关按照有关规定办理。
第三条 公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则，实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结合，单位考核与社会评价相结合的方法，按照规定的权限、条件、标准和程序进行。
第二章 考核内容和标准
第四条 对公务员的考核，以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。
德，是指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现。
能，是指履行职责的业务素质和能力。