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太阳神奖金制度及分析
1、零售奖：
会员
珍珠店
加盟方式（两种）
萄务中心级别
一星商务中心
二星商务中心
三星商务中心
四星商务中心
累计销售
680
2040
4760
10200
二星珍珠店
5000 送 5000
三星珍珠店
10200 送 10000
四星珍珠店
21080 送 20000
享受零售利润30%。
另有20%业绩额计入团队业绩。
享受零售利润＞=50% 。
2、创业奖：
用以快速积累启动资金，积分不封顶，奖金不加权。
另有业绩额计入团队业绩。
萄务中心级别
一星商务中心
一星商务中心
（二星珍珠店）
二星商务中心
（三星珍珠店）
四星商务中心
（四星珍珠店）
累计销售
680
2040
4760
10200
每局对应奖金
60元
80元
90元
100元
1单
2单
4单
8单
1）两个业务小组，1单：1单升-局销售业绩，按照商务中心级别对应相应的每局奖金值。
2）快速启动计划：新加入一星商务中心快速销售，在 8周内升级为三星或四星商务中心的，有资
格获得公司馈赠定期的骨干奖（具体条件见骨干奖项介绍） 。
3、骨干奖：
该项奖金重点发放给活跃的骨干健康顾问
商务中心骨干奖对照表
积分累计局数
45
120
240
600
业务领导级别
商务主任
高级商务主任
商务经理
高级商务经理
标准骨干奖金
100元/周
400元/周
900元/周
1600元/周
业绩要求（局）
1
3
7
15
商务中心级别要求
二星及以上
三星及以上
四星
四星
1）高级别业务领导未完成本级别要求业绩，可以按业绩对应的低级别领取骨干奖。
馈赠骨干奖：快速升级至 3星的馈赠骨干奖100兀/周（1局业绩要求）；快速升级至4星的馈赠骨干 奖400兀/周（3局业绩要求）；与标准骨干奖不何时享受。
4、培养奖:
12局
第一代的商务中心的标准骨干奖总和。
条件：高级商务主任及以上级别业务领导，当周业绩达到
合同管理制度
1范围
本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;
本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。
2规范性引用
《中华人民共和国合同法》
《龙腾公司合同管理办法》
3 定义、符号、缩空略语
4职责
总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。
工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。
经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。
合同管理部门履行以下职责: