工会促进企业和谐健康发展汇报.doc

工会促进企业和谐健康发展汇报.doc工会促进企业和谐健康发展汇报
**智胜化工有限公司是福建省百家重点企业和化肥生产骨干企 业，公司现有员工860人，主产品有合成氨、尿素、食品二氧化 碳并备有自供自用热电机组。福建中化智胜化肥有限公司、福建 **双华化工有限公司是公司主要参股公司，分别生产经营高效三 元复合肥和***铉产品。
公司自20xx年6月组建以来，传承和发扬国有企业工会组织的 良好传统，贯彻实施《企业工会工作条例》，忠实履行工会职责, 根据非公企业特点，坚持以人为本、崇尚“亲情”文化，促进企 业和谐发展的工作思路。在改革和发展进程中认真践行工会工作 条例，努力维护职工的合法权益，较成功地实施了国有产权置换、 职工国有身份置换、精简机构和主辅分离，实现了改革继续稳妥 推进、发展取得重大进展的良好成效。
在努力造就企业发展与职工利益共赢的良好氛围中，公司步入 了持续、稳定、健康发展的良性循环轨道。实现完全改制的20xx 年至20xx年公司累计实现利润13879万元，上缴税收8951万元, 4年实现的利税相当于改制前15年的总和，公司净资产增值1. 38 亿元、20xx年末公司总资产3. 85亿元、，近 两年来公司总投资2. 5亿元的1. 2万千瓦热电联产项目、合成氨 扩氨工程、6. 25万吨***铉项目先后于20xx年7月顺利建成， 且实现一次性达产达标。公司改制4年来，先后评获省级文明单
位、省级先进党委、省级依法治企先进单位、全国化工企业思想 政治工作先进单位、全国“安康杯”安全竞赛先进单位、省级企 务公开工作先进单位以及作为非公有制企业首次顺利通过了省 级“模范职工之家”复查验收等多项荣誉称号。
现将工会实施工作条例、履行工作职责的做法和体会报告如下:
一、依法治企、透明管理，确实保障员工的合法权益
随着企业的成功改制和“精干主业、剥离辅业”战略的实施， 公司已是一个名副其实的按照法人治理结构运作的非公有制企 业。鉴于企业性质发生了根本性的变化，企业的民主管理、劳动 关系亦同公司的其它工作一样将出现新的情况，面对新的要求， 承担新的任务。为了更好地适应公司建设和发展的需要，同时亦 为了进一步加强工会组织的建设、更好地发挥工会组织在民主管 理、劳动关系等方面的职能，公司致力于做好：
1、坚持有效的领导体制。作为一家由国有企业改制而来的非公 有制企业，面对新的机制、新的机遇和新的挑战，我们依照《公 司法》、《企业法》、《工会法》、《企业工会工作条例》等国家有关 法律、法规，结合企业实际，实行了党政工领导班子“交叉任职、 一岗双责”的领导体制。在所有权、法人财产权和经营权分离的 现代企业制度框架下，公司董事会、监事会、经营班子都按照法 定程序有公司党委委员、工会委员的进入，其中公司董事长兼任 党委书记、党委副书记兼任监事会召集人、工会主席作为董事进 入董事会，%、工会委员占28. 6%o
实行生产经营、党建群团工作的双重责任制，较好地建立和保障 了工会源头参与、源头维护的机制和平台，保证了董事会、经营 班子对党委及工会工作的强有力支持，做到党政工班子心往一处 想，劲朝一处使，为继续坚持“全心全意依靠工人阶级”、实现
“企业爱员工、员工爱企业”提供了思想和组织的保证。
2、规范劳动用工，保障劳动权益。企业改制