会计就业前景及就业方向分析.doc

会计就业前景及就业方向分析会计是一门怎么样的专业?作为会计专业的学生,我们应该清楚的了解会计专业所在领域的前景,并通过自己的努力不断转变就业观念实现顺利就业! 会计是什么?会计是以货币为主要计量单位,以提高经济效益为主要目标, 运用专门方法对企业,机关,事业单位和其他组织打经济活动进行全面,综合, 连续,系统地核算和监督,提供会计信息,并随着社会经济的日益发展,逐步开著预测、决策、控制和分析的一种经济管理活动,是经济管理活动的重要组成部分。会计在经贸交往中起着不可替代的作用,本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。一部分是在会计公司里边,或者说他从事的工作是社会中介服务,主要提供的是审计,或者说咨询服务。这是一部分。另外一部分就是在企业和事业单位,首先是在他们的财会部门里边,从事基础性的具体的工作。经过几年的成长,像在事务所里边工作的会计人员,经过几年的成长,可能会成为经理,甚至于成为会计师事务所的合伙人。据有关报道: 会计行业正在走下坡路,会计人才市场已经饱和。早在 200 0 年,已经有统计,会计人才市场已经供大于求。加之这几年注册会计师认证深受从业人员青睐,财会类人员数量激增,这也直接导致了普通财务人员工作越来越难找。而另一方面,一些公司对高级财务管理人员求贤若渴。高级财务管理人员短缺在广东,今年第三季度最难找工作的 10种工种包括财会人员,两三个人争抢一个职位。目前公司所缺乏的也正是会计,但对职位的定位是高级财务管理人员。而目前,整个会计人才市场严重供大于求,而企业却从中难以发现高素质的财务管理人才,这就造成了会计行业“一头冷一头热”的从业现状。据资料,截至 2005 年年底,全国颁发会计从业资格证书累计突破一千万, 达到 10558610 人。而在这众多的从业者当中,取得高级会计师专业技术资格的人数为 80567 人,约占总数的 8% ,具有大学本科、专科学历的人数约为 518 万人,约占总数的 49% ,具有硕士研究生以上学历的人数为 33829 人,约占总数的 3% 。从业现状:一头冷一头热从全国来看,目前会计从业人员中,普通的财务人员供大于求,已经呈现出疲软的态势,而高级的会计从业人员却十分短缺。在中国未来的 5年里,高级财务管理人才会非常短缺,从现在的数据看,缺口达到 60% 。而从地域上来看,目前大陆的高级财务管理人才大部分来自香港和海外,很少有内地自己培养的高级会计人才。调查显示,高级财会人员一直是企业的紧缺人才,财务总监被受访企业列为最急需的六大财会人才之一。薪资待遇:三级别差异化从薪资待遇上来看,目前从职位高低划分,差异化十分显著。从全国范围来看,财务经理平均年薪为 77300 元,财务主管年薪为 41293 元,财务普通人员年薪为 27005 元。北京地区则分别为 114000 元、68900 元、44240 元。从各级财务人员年薪增幅上来看,全国财务经理年薪增幅为 % ,% 。北京地区差异更为明显,财务经理年薪增幅为 % ,财务主管年薪增幅为 % ,而财务普通职员年薪增幅只在 % 。这说明财务高管在未来的人才市场上将成为企业争相抢夺的主力军。内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的