2022健康管理中心岗位职责（精选4篇） 健康管理公司岗位职责.docx

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第3篇：管理中心岗位职责
航遥大厦物业管理中心岗位职责
一、总经办
〈一〉、总经理职责
1．贯彻、执行企业管理法规、政策，执行中心章程和决策；全面负责航遥大厦物业管理和经营工作，向航空物探遥感中心负责。
、管理方针和目标,并传达、监督实施；拟定大厦物业管理和经营安排并提交航遥中心审批，批准部门工作安排。
、改进大厦宏观经营、管理机制、方案和模式，批准和发布各项文件，签订各项合同和责任书。
4．制定中心组织机构和批准人员编制方案，任免、奖惩部门经理，并定期进行考评。
5．全面负责大厦资产的监管，拟定中心年度预算、批准各项资金支出安排，定期向航遥中心报告财务状况和资产管理状况；制定物业管理收费和物业租赁价格标准。










6．负责重要分包方、供方的资格审查和评价，审定各项物资选购 安排。 7．指导、监督部门工作，对存在的问题提出整改看法，督促各部门不断提高服务质量、改进服务方式。
8．负责与政府及与大厦经营、管理相关方的协调和沟通。
9．营造具有亲和力和激励作用的中心文化，最大限度发挥员工主动性；组织建立中心CI系统。
10．主持召开中心例会和管理评审，向各部门传达满意租户和法律、法规的重要性。
11．领导处理重大事务和重大方案，落实中心平安防范、消防平安第一责任。 12．完成航空遥感物探中心交办的其他任务。 〈二〉、办公室主任职责
，向总经理负责。
，并组织实施和实现。
、修改中心各项管理制度，评审合同和对外文书；帮助总经理起草中心安排和有关文件。
、收入的审核、核算和财务分析的报告等财务管理工作。 、生活设施的需求预评、选购 审核以及分包方的评价和服务质量的监督工作。










、运行、改进和内、外审工作。
、法律文书、重要档案资料的保管和运用审核工作以及企业资质审验、解决法律纠纷。
、晋升评价和日常考核等人事管理工作。 ，提出战略发展看法、建议，帮助总经理做好对外公关工作。
、CI系统的建立和主持编写中心刊物等文化建设工作。
11．组织会议、会见等活动的筹划和支配。 12．完成中心管理者交办的其他任务。 〈三〉、行政主管职责
，向办公室主任负责。
、修订和文件的收发及采集。 、发放安排、盘点和分包方服务质量的检查及监督；管理员工餐厅、宿舍等生活设施；依据须要派发车辆等车务管理工作。
，编写质检报告，帮助主任做好内外审工作。










。 、档案资料、印信的保管和运用登记。