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员工转正考核表.doc

文档分类：管理/人力资源 | 页数：约4页举报非法文档有奖

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员工转正考核表.doc上海市嘉诚律师事务所公司法务部联系人:杨格律师联系电话:1391771555058609563-111邮件:lawyer@_________________________________________________________________________________SHANGHAIJIACHENGLAWFIRME/11F,SUNSUNSHINEPLAZA,2000PUDONGAVE,SHANGHAITEL:+862158609563-111FAX:+862151861281WEB:考核表入职时间:年月日填表时间:年月日姓名部门拟聘岗位试用期间的工作事项及参与的工作事项:序号工作事项完成情况未完成原因备注**********上海市嘉诚律师事务所公司法务部联系人:杨格律师联系电话:1391771555058609563-111邮件:lawyer@_________________________________________________________________________________SHANGHAIJIACHENGLAWFIRME/11F,SUNSUNSHINEPLAZA,2000PUDONGAVE,SHANGHAITEL:+862158609563-111FAX:+862151861281WEB:(通过试用阶段,您对公司的建议和意见)自我鉴定(请分别从工作态度、工作能力、工作绩效总结自己的工作)填写说明:此页内容均由本人填写,如需的填写内容较多,请另附说明。上海市嘉诚律师事务所公司法务部联系人:杨格律师联系电话:1391771555058609563-111邮件:lawyer@_________________________________________________________________________________SHANGHAIJIACHENGLAWFIRME/11F,SUNSUNSHINEPLAZA,2000PUDONGAVE,SHANGHAITEL:+862158609563-111FAX:+862151861281WEB:人意见部门考核:项目评分专业知识工作能力工作效率协调能力性格品德优秀(20分)良好(15分)一般(

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