个人承包合同协议书.docx

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个人承包合同协议书
个人承包合同协议书范文篇一
甲方:公司
乙方:
公司系甲、乙双方共同组建并经依法核准设立的有限责任公司,经甲、乙双方共同协商,就该公司承包给甲方经营的有关事宜达成协议如下:
一、公司承包给甲方经营,自年 月 日止,共计年。
二、承包期间,甲方必须保证每年交纳承包款 万元,该承包款就体现在该公司的财务会计报表内,在每一会计年度结束后二个月内由甲、乙双方按法律规定进行分红。超出承包款部分的利润归甲方所有。
三、承包期间,甲方经营亏损,由甲方自负。承包期间,所有的债权债务关系均由甲方自行处理,由此造成公司财产损失的,应由甲方承担赔偿责任。
四、在承包期间,甲方享有充分的经营自主权和人事权。经营资金由甲方自筹(该公司的注册资金也交由甲方用于经营),经营人员和所有的财会人员由甲方自行聘任或委派,经营人员的工资、奖金也由甲方支付但可列入公司的经营费用帐内。
五、承包期间,甲方必须遵守法律、行政法规的规定,依法经营,按照工商、税务机关的规定和要求办理公司年检、送交会计报表并依法纳税。
六、本协议生效三天内,承包公司的公章、合同专用章、财务专用章、银行帐号及财务帐册由双方列清单移交给甲方,双方确认。
七、本协议未尽事宜由双方协商解决。
八、本协议经双方签字盖章后即生效。
九、本协议如发生纠纷,由甲方所在地法院受理管辖。
十、本协议一式二份,甲方双方各执二份。
甲方:浙江省公司 乙方:
法定代表人:法定代表人:
年月日
个人承包合同协议书范文篇二

甲方:___________________(以下简称甲方)
乙方:___________________(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国合同法》和《建筑工程承包合同条例》的有关精神,经甲乙双方协商,甲方同意将本项目的_____工程的劳务承包给乙方,为明确双方权力与义务,特签订如下协议条款,供双方共同遵守。
一、工程名称与地点
该工程为长沙某学校教学实验楼工程,地点在长沙市体育新城。
二、承包方式与要求
该工程甲方采取分工种,单价组合成总价的形式,以包税、包工、包食宿方式承包给乙方。要求承包队伍具备劳务承包资质,主要工种要有上岗证书,并且编制人员花名册交甲方存档备查。
三、工程承包单价与内容
经双方协商,该_______工程按_______元/(m2、m3、t)的承包单价由乙方进行承包,其承包单价包括以下内容:完成建设方提供的全套施工图纸、交底纪要、变更的有关施工的全部内容;现场规整与清理;200米范围内地面水平运输;制作设备的维护、保养;材料的节约;与其他队伍配合等内容。
四、工程质量与安全
根据业主要求,该工程质量要求达到优良,因此单项承包必须确保优良,如本工程质量被评定为优良工程,甲方适当给予奖励,如承包单项评定为不合格,由乙方进行返工修理直至合格,其返工的一切经济损失由乙方承担,并从乙方劳务结算中扣回。
乙方施工人员必须服从甲方管理人员的安排,必须严格遵守《安全操作规程》,为使工人增强安全意识,带队及班组负责人每天安排工作量,要进行安全交底教育,强调安全操作,带好安全帽,装好安全网系好安全带,做好各项安全防护工作,杜绝安全事故的发生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方负责,甲方不承担任何经济、法律责任。
五、文明施工与奖罚
乙方进入施工现场人员必须遵守文明施工手册,在自己承包的范围内做到工完料尽场地清,严格把好材料节约关,不准乱锯、乱丢、浪费材料,如发现在分清责任后给予罚款。同时,乙方负责人必须管好自己的队伍,长沙市以外的人员,进入现场前,办好“暂住证”,严禁有“非典”疑似病人进入施工现场,严格遵守治安管理条例,违者予以罚款,乙方人员必须服从管理人员指挥,遵守工地一切规章制度。将身份证、计划生育证报甲方。未满法定年龄,不得来工地做工。如所有违反规定者,参照项目部相关规定处罚。

六、付款方式与工期:
该工程乙方队伍进场后,其先期费用由乙方负责,甲方根据工程进展情况借给乙方一定数量的生活费,主体封顶付至劳务费的50%。工程竣工付至劳务费的70%。办完工程结算付至劳务费的90%。留10%待保修期满后一个月内付清。由于该工程工期紧,而且业主奖罚严励,为确保工程按工期竣工竣工,故乙方进场须交纳工期保证金_______万元。乙方在施工现场必须按照甲方确定的工期控制点,认真组织,精心施工,保证工期目标的实现,如因乙方原因造成工期延误。除扣工期保证金外,将根据甲方与业主签订的合同给予处罚。
七、双方权力与义务
(一)甲方
,对乙方违反合同条款内容实施处罚,经济赔偿及辞退的权力。
,安排乙方实施工程承包内容,乙方应无条件遵照执行。
,并按劳务合同约定和业主付款情况支付劳务费。
,建立健康状况档案,对有残疾及智力障碍的作业人员一律清退,不得入场施工。
(二)乙方
,主动承担合同内容的全部工作,确保工程质量。
、乙方不得擅自违反安全操作规程,对于违反安全操作规程出现的人身伤害及死亡事故,乙方必须承担全部责任,甲方概不负责。

,并提出自己的见解,供甲方参考。
,不得瞒报,私自使用。同时乙方应提供人员名单、身份证。
,不得在工地及之外进行违法犯罪活动,如赌博、***、嫖娼等。一旦造成的犯罪的后果,甲方概不负责。
,乙方必须按甲方要求,保证工程足够的劳动力,不得消极怠工。
八、违约责任与其他
,任何一方违反或造成工程停工,必须追究违约方责任。
、现场设备及对工程造成一定经济损失,甲方有权要求乙方赔偿全部损失,并从承包劳务费中扣除。
,自带工具用具等,乙方必须自己保管,不得因此对甲方提出其他要求,更不得找借口影响开程质量和进度,由此造成的损失由乙方承担。
,甲方二份,乙方一份,经双方签字后生效。
本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效益。
甲方:______________
代表:______________
_____年_____月____日
乙方:______________
代表:______________
_____年_____月____日
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个人承包合同协议书范文篇三

甲方:先生(或女士)
乙方:先生(或女士)
(以下简称“甲方”)与(以下简称“乙方”)
经过友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,双方达成以下合作协议:
一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下,就技术合作等问题,自愿结成战略合作伙伴关系,乙方为甲方提供技术保障,协助甲方完成工程,实现双方与业主方的多赢局面。
二、乙方为甲方提供技术服务,具体为:1、2、3、4、
三、甲方需提供仪器、工具等。四、食宿乙方自理;五、承包款项:1、技术服务费用:贰万元(¥);2、生活费:每月贰千元(¥),自2022年4月1日起,至本协议涉及到的技术服务履行完毕为止;3、以上费用于2022年6月10日之前必须全部支付完毕。
六、违约责任:1、合作双方在业务实施过程中,如因某一方原因造成本合作协议破裂的,受损方可立即单方面解除合作关系外,还可提出一定数额的经济赔偿要求。2、乙方应按总体工期及各节点计划完成工作,不得因耽搁影响到工期;3、甲方在支付承包款项时,如未按约定支付乙方款项的,每延迟一天增加应付金额的5%,直至该笔金额的全额为止。
七、争议处理:如发生争议,双方应积极协商解决,协商不成的,受损方可向仲裁委员会申请仲裁处理。
八、本协议自2022年4月1日起生效,至2022年6月10日止;除非业主方提出延长工期,否则甲乙双方均不得以任何理由拖延本协议规定的合作期限。本协议到期后,双方均未提出继续协议要求的,视作均放弃继续合作。
九、本协议在执行过程中,双方认为需要补充、变更的,可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的,以补充协议为准。
十、本协议经双方签字后生效。

本协议一式贰份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(签字):____先生(或女士)?乙方:(签字)____先生(或女士)
签约日期:
个人承包合同协议书范文篇四
甲方:
乙方(员工):性别:民族:出生日期:年月日,文化程度:居民身份证号码:现家庭住址:。电话:
根据甲方项目的工作需要,经甲乙双方协商一致,平等自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同自年月日起,至双方承包项目工作任务结束止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方的工作地点
担任工种工作。
第三条乙方应按照甲方和用工单位的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
第四条因生产经营发生变化或工作需要时,经协商一致,甲方可调整乙方的工作岗位。乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时,甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。对再不能胜任者给予无偿解除合同。
三、劳动保护和劳动条件
第五条甲方负责为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产操作规程、安全规程、工作规范及标准。
第六条甲方负责对乙方进行职业道德业务技术、劳动安全等有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第七条甲方根据用工单位确定的工资标准,实行谈判工资标准,月元。依据用工单位出具的考勤结果,核算乙方应得劳动报酬,每月日前以形式支付乙方工资。

五、保险福利待遇
第八条因甲乙双方的合同属承包个人合同,并以综合计算工时为工资形式,所以乙主工资中应含社会保险相关费用。如乙方同意缴纳,甲方为乙方办理相关手续。
第九条甲方为乙方缴纳工伤保险,乙方出现工伤事故按医疗保险待遇执行。
六、劳动纪律
第十条乙方遵守甲方依法制定的各项规章制度、《员工守则》;严格遵守操作规程和工作规范;爱护劳务用工单位的财产,遵守职业道德。
第十一条乙方违反劳动纪律,甲方可依据规章制度进行处理,直至解除本合同。给甲方或用工单位造成直接经济损失的由乙方赔偿。
第十二条甲方或用工单位负责劳务人员的日常管理和考核,依据有关规定提出考核意见和处理意见。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十五条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十六条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、被证明不符合录用条件的;
2、严重违反甲方和用工单位各项规章制度、劳动纪律的;
3、乙方不服从工作安排的;
4、严重失职、营私舞弊,对甲方或用工单位利益造成重大损害的;
5、被劳动教养的;
6、被依法追究刑事责任的。
第十七条下列形式之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事另行安排工作的;
2、经考核乙方不能胜任工作的;
3、甲乙双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成一致的;
4、甲方、用工单位濒临破产进行法制整顿期间或经上级有关部门确认生产经营发生严重困难,确需裁减人员的;
第十八条乙方因工负伤,医疗终结,经劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的,按有关规定办理。
第十九条乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方:
1、甲方或用工单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的;
第二十条因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到损害,对方不承担违约责任。
第二十一条本合同期限届满,合同自行终止。
八、劳动争议处理
第二十二条甲、乙双方履行本合同时,接受劳动行政部门监督,发生劳动争议时协商解决,协商不成。可由劳动仲裁机关仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第二十三条本合同未尽事宜双方协商解决。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日