电厂个人安全责任书（通用16篇）.docx

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电厂个人安全责任书篇1
为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,提高员工的安全意识,达到人人讲安全,人人保证安全,人人以强烈的责任心和高度的责任感,做好安全生产工作之目的,维护员工的合法权益和保证机械设备等财产安全,圆满完成各项生产任务,特签订安全生产责任书:
一、值长在安全生产过程中为本值安全生产第一责任人,对本值的安全生产负直接领导责任,还应对生产过程中设备以及人身安全做出保障。
二、认真贯彻执行上级有关安全生产方针、政策和指示,并在班前会时能够督促班组布置安全工作的情况。
三、在正常生产过程中负责本值均衡生产及安全生产和文明生产,并负责检查岗位及设备的不安全因素,发现问题及时处理,把隐患消灭在萌芽之中。
四、组织和领导班组安全活动,强化劳动纪律,阻止违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的“三违”现象。
五、发生事故时,应立即向部门领导和有关人员汇报,按实事求是和“四不放过”原则查明原因,分清责任。制定对策并认真执行。决不允许隐瞒各类事故和弄虚作假。
六、督促班组贯彻执行本厂制定的各项规章制度,掌握和分析生产设备的运行状态,确保机组安全运行。
七、及时纠正本值人员违章操作和违反劳动纪律现象。
八、对本值员工进行经常性的安全思想教育,协助做好岗位安全技术培训,新入厂工人,变换工种人员的安全教育培训。
九、在安全生产过程中出现违章作业、违反劳动纪律的职工,制止后,按照厂部制定《文明生产管理制度》进行处罚,对于在巡回检查过程中能及时发现设备缺陷避免事故发生的员工,应按制度给予奖励和表扬。
十、在本职工作中,因工作中玩忽职守造***身、生产、设备事故,按电厂《事故调查规程》进行处罚,并否决当月工资。
十一、发生一般人身和设备事故,接受当月工资的30%的罚款,同时等待上级主管部门的处理。
发电车间_____________
值长签字_____________
电厂个人安全责任书篇2
为保护公司财产和员工人身安全,保证发电设备的正常运转,根据国家有关劳动保护-法律、法规,结合电力安全生产的实际,特制定安全生产责任书:
一、认真学****和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,对本岗位的安全生产负直接责任。
二、严格按规程进行操作,做好各项操作记录,交接-班必须交待清楚,交-班要为接-班创造安全生产的良好条件。
三、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽之中。如发生事故,要果断正确处理,及时如实的向上级报告,并保护好现场,做好记录。
四、按时认真进行巡回检查,注意设备的薄弱环节,发现异常情况及时处理和汇报。
五、正确操作,精心维护设备,保持良好的工作环境。
六、上班必须按规定穿工作服,妥善保管,正确使用各种劳动防护器具和灭火器材。
七、有权拒绝违章作业和指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。
八、遵章守纪,杜绝“三违”做到“三不伤害”贯彻“三级教育”。
九、上岗期间应严格遵守厂部规定的《文明生产管理制度》做到不脱岗、不窜岗、不睡岗、不打手机、不听音乐、不交头接耳,不做一切与工作无关的事情。
十、在安全生产过程中,如果因违章作业、不按规程进行操作,
违反劳动纪律造***身伤害或产生设备损坏事故,应接受厂部规定《文明生产管理制度》进行处罚,并实施连带责任制,并处罚当月工资的20%。
发电车间_____________
运行人员_____________
电厂个人安全责任书篇3
一、认真执行和落实安全生产有关政策、法令、法规以及***电力安全工作规程(变电部分),***电力安全工作规程(火电厂动力部分)的有关规定。
二、认真执行上级有关部门以及公司安监科关于安全的有关规定。
三、对本车间的安全负有领导责任,力求做到“三不伤害”。即不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
四、做到新入厂员工必须经过“三级教育”才允许上岗,在岗职工每月进行《安全规程》考试,考试不及格员工每次罚款20元,并进行补考及格后,方可进行上岗。
五、特种工必须持有上岗证才允许上岗。
六、加强员工安全教育,在危险区作业不准单独进行操作,在非正常生产的状况下,必须办理工作票、动火工作票、工作票签发人、工作票负责人、工作票许可人,一定要按照票面要求去签名,安全措施按照要求做到位,方可进行工作。
七、每周对本车间进行安全大检查,对查出的安全隐患,限期进行整改,整改情况进行存档并报公司安监科。
八、带领职工要养成厉行节约、节能降耗的好****惯。对生产现场进行不定期检查,做到文明生产、清洁生产、安全生产。
九、有权拒绝上级部门违章指挥,遇有险情时,立即组织现场人员撤离危险区域。
十、发生事故后,要积极组织抢救,保护事故现场,立即上报上级部门,启动应急预案,防止事故扩大和次生事故的发生,把事故损失降到最低。
十一、发生事故后,组织安监科、生技科以及相关人员对事故进行分析。一定要按照“四不放过”的原则进行处理。
十二、发生事故后,按照公司的要求以及发电车间《事故调查规程》《文明生产管理制度》的有关规定,对相关人员进行处罚。因违章指挥、违章作业而发生事故,否决本月工资,接受公司处理。
十三、发生一般人身和设备事故,接受月工资30%的罚款,同时接受上级相关部门处理。
厂长______________
副厂长______________
电厂个人安全责任书篇4
为了切实加强企业安全生产监督管理,明确安全生产责任,坚持以人为本、树立全面、协调、可持续的科学发展观,坚持标本兼治、综合治理,强化双基工作。认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,确保人身和设备安全,保障电厂生产秩序安全持续,稳定进行,特签订此安全责任书:
一、认真贯彻和执行国家有关安全生产法律、法规、政策,落实本单位的安全生产规章制度、管理制度,并严格执行各项操作规程、操作程序。
二、在制定布置生产目标任务、运行操作程序时,必须将安全生产放在首位,并在生产过程中认真贯彻落实,切实做到生产必安全,安全才生产。
三、对新进厂员工进行三级安全教育培训,经考核合格才能上岗。经常对职工进行安全思想教育,安全技能培训,不断提高员工安全意识。班前班后碰头会要结合实际、结合生产、及时总结、奖惩分明。
四、定期进行全员安全考核,不合格者不得上岗,接受安全再培训。在危险区域作业严格执行规章制度,不得独立工作。必须执行监护制度、照章作业。
五、定期召开安全生产会,定期进行安全隐患排查,对发现的安全隐患,制定整改措施,限期整改,无法立即整改的项目应有预防措施及应急预案。
六、严格执行工作票制度、操作票制度、巡回检查制度、设备定期切换制度。杜绝违章作业、违章指挥、冒险作业。确保各项检修工作有票进行,安全措施到位。
七、要使每位员工养成厉行节约、节能降耗的好****惯,爱护自己和他人的生产设备和附件,防止丢失和损坏。做到放置合理有序,保持作业场所清洁正规,对所用设备经常进行维护和保养。发现问题及时解决,使之始终保持良好的运行状态。
八、发生安全生产事故时,要保护好现场,对伤员积极抢救,立即上报上级主管部门。按“四不放过”原则召开事故分析会,认真分析事故原因,制定防范措施,避免事故扩大和次生事故发生。对事故责任人进行处罚,并使广大员工接受事故教训,采取改进措施。
九、定期对安全生产工作进行检查、评比、总结;对安全工作不力者进行处罚,为安全工作先进者进行奖励。按公司《安全奖罚细则》执行。
十、工作中玩忽职守,造***身、生产、设备事故,按公司《生产事故管理规定》执行。违章作业而发生事故,否决本月工资。接受公司处理。
十一、发生设备事故,接受月工资30%的罚款,同时接受上级相关部门处理。
发电车间____________
科长签字____________
电厂个人安全责任书篇5
为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,强化安全意识,杜绝重大伤亡事故的发生,保证职工的人身安全,明确责任,提倡以人为本,使施工顺利进行,特签订个人安全生产责任书:
1、每位职工都应自觉遵守公司的各项规章制度,按照安全生产技术操作规程进行施工,严禁违章作业,对于违章作业造成的一切后果,有违章者自负。
2、严禁违章指挥、强迫操作,对于管理人员的违章指挥、强迫操作,个人有权拒绝并有权上报。
3、认真执行十项安全技术措施和各项安全技术交底。
4、遵守安全纪律,提高安全意识。施工现场所有安全设施,不得随意拆除、挪动、损坏,发现有破坏安全设施的行为,有权制止并上报,对于制止破坏行为并上报者,公司给与一定的奖励。
5、服从项目部的安全检查及上级有关部门监督、指导,并认真落实检查发现的问题。
6、加强自我保护意识,即不伤害他人,不伤害自己,也不被别人伤害。
7、参与特殊工种施工的人员,必须持证上岗。无证操作出现一切后果,由操作者本人负责。
8、积极参加公司的安全生产三级培训教育,熟悉各工种安全操作规程,严格按安全技术交底施工。
9、正确合理使用“安全三宝”,进人施工现场必须佩带安全帽,登高作业必须挂安全带。
10、对达不到安全施工要求的岗位,有权拒绝上岗。在特殊环境中施工时,必须接受特殊安全培训和安全技术交底,未经培训或交底不清或安全设施达不到要求,有权提出意见,并拒绝施工。
11、为保证安全生产,有以下违纪现象者,项目部或安全员有权给与以下处罚:
(1)安全帽佩戴不规范、不戴安全帽,登高作业不挂安全带,发现一次罚款20元。
(2)在施工现场打架斗殴,将视情节给与100~500元罚款,情节严重者移交司法公安部门处理。
(3)偷窃集体或个人财物者,扣除工资并开除,情节严重者移交司法公安部门处理。
(4)施工现场要保持工完料尽、场地清,道路畅通,如有浪费材料,工完场不清的将给与罚款处理,屡教不改的,给与停工或开除工地处理。
(5)随意拆除、挪动、损坏安全设施者,罚款100元,造成后果的承担相应责任。
(6)严禁酒后作业施工,发现一次罚款50元,并勒令其停止作业。屡教不改的开出工地。
12、本责任书自签订之日起生效。
签约单位(公章):职工签约人:
年月日
电厂个人安全责任书篇6
为了切实保障每位员工的人身安全,使员工将“安全第一,预防为主”的思想牢记心中,落实到行动上,特订立如下安全责任书:
一、安全培训教育
新进员工应按时参加公司或部门的各类安全学****培训和安全应急演练,努力学****安全生产知识,提高安全技术水平和防范事故的能力。
二、日常工作安全
1、上、下班途中自觉遵守交通规则。
2、遵守劳动纪律,做到“三熟”,即:熟悉本岗位安全操作规程,熟练掌握本岗位安全操作技能,熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度,记录清晰、真实、整洁,并保持工作场地清洁,做到“三不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。
3、保持本岗位工作地点和通信设备整洁,生产施工器具摆放有序;未经批准,不得拆除安全防护装置;爱护各类防护设施和标语等,不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等,非经允许不得使用;不得擅自拉接照明用电等电线。
4、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。
5、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品,员工必须正确佩(穿)戴和使用,妥善保管;进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业。
6、日常工作与安全管理工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下,员工有权拒绝作业。拒绝各种违章指挥。
7、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
8、不得在工作场所内吸烟,不得烧电炉或明火取暖,了解消防栓、灭火器位置及灭火器、消防栓的使用方法。
9、禁止吵架斗殴,员工之间如发生矛盾,应报部门负责人或行政部予以协调处理。
10、在职期间,保守公司商业秘密,如客户资料、商务政策、技术资料等。公司与关键岗位人员签订保密协议,并按协议条款执行。
11、按时参加公司组织的员工健康体检活动。
12、员工在工作过程中发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报,并对安全隐患提出整改建议。发现安全事故时,应第一时间向部门负责人报告,并积极参加事故抢险,如实向事故调查人员反映情况。
三、车辆使用安全
公司严格管控车辆使用,包括商品车、试乘试驾车、公务车及维修车辆等。严禁无证驾驶及酒后驾车,严格依照﹝20xx﹞行字第02号《X公司车辆管理办法(暂行)》相关条款执行。员工应加强自身安全意识,驾驶期间自觉遵守交通规则,系好安全带,不开超速车,不强行超车。
四、出差安全
1、员工外派出差,应按照公司规定填写《出差申请单》,并严格按照申请单填写的出行方式出行,不得私自改变;未填写者,财务部可拒绝报销当次出差费用。驾驶公车出行必须系安全带,遵守交通规则。如因违反交通规则发生事故,事故处理办法参照《X公司车辆管理办法(暂行)》的相关条款执行。
五、严正申明
1、除在公司加班、因公司委派事务出勤、外出救援的三种情况外,员工在休息日及非工作时间(即8:30-17:30以外)的活动纯属个人行为;如发生意外或事故,与公司无关。其中,员工加班时间以考勤机打卡记录为准。
2、在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,认定为工伤,事故责任的判定以交管部门出具的事故认定书为依据。
3、出差期间,如在外处理与工作无关的个人事务(如外出游玩、娱乐、消费、探亲等),发生了意外,不算作工伤,公司不承担责任。
以上规定,望认真执行,切实做到。若有违反者,年终不得评先,由此造成的后果责任自负;视情节严重程度,公司将处以罚款乃至开除。
此责任书一式两份,公司、员工各执一份,自签字盖章之日起生效。
X有限公司(签章):
年月日
员工(签字):
年月日
电厂个人安全责任书篇7
为切实加强敬老院安全管理工作,杜绝安全责任事故的发生,保证敬老院的工作顺利开展,使老人日常生活正常进行,让老人家属放心和满意,把老人的安全工作落到实处,本院特与护理员签订以下安全工作责任书:
1、护理员对待本职工作要有爱心,耐心,责任心。
2、对行动不便的老人外出或上厕所时,要加强看护,避免磕伤、摔伤。
3、每天上班要对老人房间进行巡视,发现有安全隐患及时排除,解决不了的要及时上报。