在巡逻执勤中遇到的问题怎么办.doc

在巡逻执勤中遇到的问题怎么办?
( 三中队)
在巡逻执勤中遇到群体性治安事件怎么办?
答:及时汇报上级领导,根据事件的性质、起因、规模、危害程度和事态发展,决定采取切实有效措施控制势态范围,防止事态扩大。拒绝记者采访和向社会透露有关情况;要重点保护党政首脑机关和要害部门的安全。责令无关人员立即离开现场,对现场嫌疑人员进行人身搜查;责令聚集的人群立即解散,如不离去,可通过喊话等方式发出警告,限令在指定时间内按照指定路线离开现场;对于不听劝告、命令仍滞留现场的人,可以强行带离;对于视警告、拒不离去的人群,可以使用***、***弹、水枪等必要的非杀伤性警械,强行驱散。
,要尽量做到早发现、早报告、早控制。要积极稳妥地处理好群众关心的热点,难点问题,从源头上减少群体性突发事件的发生,对重大隐患苗头、信息必须严格按照维稳情报信息4A级管理制度逐级报告,不得迟报、漏报、乱报、瞒报。
、慎用武器警械、慎用强制措施,坚决防止因处置方法不当而激化矛盾,扩大事态。
、生活困难、拖欠工资、“三乱”、城市管理、居民拆迁、居民安置等问题引发的群体性突发事件,要尽量劝阻疏导,多做化解工作,不能简单地以治安问题进行处理或轻率地采取强制措施。
、阻塞交通的群体性事件,要以减少损失、避免伤亡、尽快恢复秩序和交通为原则,果断快速处置。当发生上述情况时,在及时向上级报告、请示的同时,塞阻交通情形必须在20分钟内无条件强行带离现场或予以驱散;围堵、冲击党政机关及要害部门(单位)和阻塞公路干线(包括国道、省道、镇内主要街道)情形必须在30分钟内恢复正常秩序。
,敌对分子插手利用人民内部矛盾的违法活动,对有打、砸、抢、烧行为的闹事者,要把握时机,严厉打击,依法严惩,但要尽量缩小打击面。
,听从指挥。辖区内发生重大群体性突发事件,管委会相关部门和事发社区及事发单位应随时听候处置突发事件领导小组调遗,不得以任何理由拒绝。凡发生区内人员集体上访、闹事,接到管委会处置突发事件领导小组通报和指令后,党委、管委会有关部门(单位)必须立即在处置突发事件领导小组指挥下,组成有力的工作班子在10分钟内赶赴现场开展化解处置工作。
。对群体性突发事件一般不得宣传,确需作正面宣传报导的,由党委、管委决定,并报市委、市政府主要领导批准,严防因舆论导向不当恶化事态,影响和引发新的矛盾问题。
? 答:全体公安干警治安队员在处置群体性事件过程中,必须严格按照《人干警察法》和公安干警职业道德规范,自觉接受督察干警现场督查和检察机关的临场监督。要正确区别不同性质的人和事,讲究处置艺术,注意方式,坚持做到打不还手、骂不还口,做到有理、有利、有节。应当根据事态的轻重和范围大小,对应做好现场处置工作
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1. 发生小范围静坐、集访、纠缠企业领导人等闹事事件时,秩序维护组、法制宣传组的全体成员及时赶赴现场,维持秩序,设立警戒线,开展现场宣传教育,疏导群众,化解矛盾。侦查取证组部分成员投入,掌握现场情况,侦查控制重点人员。
2. 发生较大规模集会游行示威和集访市政府、堵塞出入通道或交通支线、限制企业领导人人