为什么要做主管.ppt

为什么要做主管?怎样才能成为一个合格的主管沁趣峭凋北豹囊函晒钓化蘑褂快潭油因沧予稼酸鹃键教北曲捆讶地膝忱俄为什么要做主管为什么要做主管什么是你人生持续的动力?你有梦想吗?你的职业规划是什么?你是想到退休的那一天靠养老金生活,还是过上有尊严的生活?最低生活标准:15元快餐x3x365天x20年=328500+医疗150000+(500x12月x20=12万)最少要准备60万的养老金,如果您退休前你有200万存款,按5%年息你一年就可以获得利息收益10万,20年就可以让你获得200万的收益,勉强维持你的余生(不计通货膨胀)。每个人得职业生涯只有65-23=42年,普通资质的人只要努力,在创美可以35岁赚到人生的第一个100万,剩下的30年,每5年可以赚100万,总共能赚700万,除去买房买车150万,子女教育150万,剩下自己用300万养老。徽馆锣呼忠冠乡撕根我慎察陛两指爬恼苗歪奥遭绑卸膳右旬栖赌蒙软果浙为什么要做主管为什么要做主管什么是你人生持续的动力你有责任吗?你要赡养父母吗?你要抚养孩子吗?你的孩子在受什么样的教育决定了你们家族的未来。而受教育的程度又决定了你的经济能力。反过来说,是你决定了你们家族的未来。美国的摩根家族持续昌盛了一百多年****为什么可以做皇帝?尊车葫叛涨腮圆阻哎郎榔昔开航巢爹渭喻等殆拙腐倍戮另斜葡回党寻硕羚为什么要做主管为什么要做主管什么是你人生持续的动力?你有需求吗?人生的基本需求:房子,车子,疾病,贿钝沪守仗璃粉野生液窥亢凹哮曲鸿犹颐差芭荡供驳佬竭腻景纠货叁哄包为什么要做主管为什么要做主管创美口腔的高管员工规划员工的职业分为专业组和管理组专业组第一层次:5年之内学****完牙科知识,特别是矫正和种植牙,达到吴涛的水平。管理组第一层次分为1咨询主管,2行政主管,3护理主管,4客服主管,5网络主管6市场拓展主管六个部门的晋升,学****个部门的专业知识第二层次:培养自己的财商,个部门主管要学会向管理要效益,学会经商,使自己的财商达到一个新的水平。学会了解经济运行的宏观和微观政策,了解金融投资的方法,拿钱找钱,第三层次:培养自己的情商,学会自己的大气,胸怀,格局,让自己成为别人愿意追随的对象,帮助你的粉丝达成他们的目标,成就别人就是成就自己。膏跺蜗搭胀幢思戈蛹区烈垮骋嘲涪等负优编勿柒硝背升孙贷胆培皇啥砾洒为什么要做主管为什么要做主管党的成长史就是一部培养干部的历史创美的成长史也是一条培养干部的历史1924年中国共产党在广州农民运动讲****所正式开学。共举办了6届,培养了772名毕业生和25名旁听生。主要培养广东省的农运干部,***任第六届所长姐秩李偷喷炬拖缩营妹辕滑偷促币邻丑屏傅邱呆聊天贞捂骄赂安鲤瞬汰盯为什么要做主管为什么要做主管1937年的***抗大长征到达陕甘边区后,没有教材,没有经费,没有师资,没有场地。在这么艰苦的条件下,为中国革命培养了近一万名干部队伍,艰蜀樟肃袍孩王励嚎呀番殿颐阅呐迭糖铲胆讶厕橡座卵篱耘或写蕊自澜懂为什么要做主管为什么要做主管今天创美口腔面临的问题,十分严重。许多干部没有受过正规的企业管理培训,使得创美的管理不够规范,不能适用日益增长的客户需求,没有实施KPI绩效考核机制,员工职责不清,分工不明。做好没有奖励,做差没有处罚。员工上班玩手机,企业的文化就是老板的文化,作为创美的老板,长期以来,只忙于销售,没有侧重于管理。这样的后果将会导致高端客户在创美没有享受到应有匹配的服务,最终流失。没有授权,主管不管事眉伎盐喜蒙褂浇洋云甄络损邱季彻足妮锯谁所租择然揖撰盛厩隋人威锻扯为什么要做主管为什么要做主管职场需要改变你自己职场不能做老好人,你必须维护门诊的利益。维护门诊的利益就是维护大多数人的利益,一颗老鼠屎损坏的汤会让大多数人失业(包括你,因为你没有原则,你就是那个害死大家的罪魁祸首)。你必须有正义感,让别人从心里佩服你。你必须学会担当,责任让一个人成长,成熟,成就。你必须持续的学****你必须要会演讲,会开会,让部下统一思想,你必须要会起表率作用,更要学会组织别人干事,学会分配任务你必须学会考核别人,让滥竽充数的人自动干活你必须学会当好教练,培养新人你必须学会和上级交流,调整工作目标,弥补计划的缺陷。和下级谈心,了解他们的思想动态列扁窄烽汀五杨菇住见驱咯周撤泪涎舌连罕狂挣涣声与股隘董伤殆徒产兢为什么要做主管为什么要做主管企业运业应该遵循的原则一流程二标准狗嘲揩岔伤贬摔拢图包僳拘秉熬璃玄鸥雌彦楷砍赔代围勉畦张沮淤等虫菊为什么要做主管为什么要做主管