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文档列表
文档介绍
公关部经理职位说明书
编号:
职位名称
公关部经理
所属部门
公关部
直接上级
营销总监
直接下级
公关专员
任职资格
、专业知识
大学本科及以上,具有公共关系、市场营销、行政管理、商务礼仪、新闻或教育等相关专业知识
三年以上相关职位工作经验
职
责
一
职责表述:企业公共关系管理
工作
任务
,制订企业年度公关工作计划,获得批准后组织实施
、对外的公共关系工作
、半官方机构、高层决策人士保持良好的沟通关系,保持通畅的信息沟通渠道
,督促定期更新
考核重点:企业公关工作计划的有效实现情况
职
责
二
职责表述:公关方案制定与实施
工作
任务
,设计公关宣传及活动方案,制定详细的实施办法
,组织人员开展宣传活动,包括与媒体的联络,资料的设计印刷,活动的安排等,确保达到宣传目的
,定期对企业公关宣传活动进行评估总结,撰写评估报告并提交,总结经验,吸取教训
考核重点:各项方案的有效实施程度
职
责
三
职责表述:媒体宣传、关系管理
工作
任务
,选择媒体,与媒体达成合作意向,负责做好企业形象的新闻宣传以及相关资料、图片、录像等的收集、整理、存档工作
,监测媒体宣传效果,定期进行工作总结
考核重点:各项宣传工作的有效实施
职
责
四
职责表述:公关费用控制
工作
任务
,编制年度公关工作预算并上报相关领导审批
、宣传活
编号:
职位名称
公关部经理
所属部门
公关部
直接上级
营销总监
直接下级
公关专员
任职资格
、专业知识
大学本科及以上,具有公共关系、市场营销、行政管理、商务礼仪、新闻或教育等相关专业知识
三年以上相关职位工作经验
职
责
一
职责表述:企业公共关系管理
工作
任务
,制订企业年度公关工作计划,获得批准后组织实施
、对外的公共关系工作
、半官方机构、高层决策人士保持良好的沟通关系,保持通畅的信息沟通渠道
,督促定期更新
考核重点:企业公关工作计划的有效实现情况
职
责
二
职责表述:公关方案制定与实施
工作
任务
,设计公关宣传及活动方案,制定详细的实施办法
,组织人员开展宣传活动,包括与媒体的联络,资料的设计印刷,活动的安排等,确保达到宣传目的
,定期对企业公关宣传活动进行评估总结,撰写评估报告并提交,总结经验,吸取教训
考核重点:各项方案的有效实施程度
职
责
三
职责表述:媒体宣传、关系管理
工作
任务
,选择媒体,与媒体达成合作意向,负责做好企业形象的新闻宣传以及相关资料、图片、录像等的收集、整理、存档工作
,监测媒体宣传效果,定期进行工作总结
考核重点:各项宣传工作的有效实施
职
责
四
职责表述:公关费用控制
工作
任务
,编制年度公关工作预算并上报相关领导审批
、宣传活
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