安全环境咨询方案.doc

GB/T28001;GB/T24001职业健康安全管理体系策划、建立和实施方案工作阶段工作任务工作时限领导决策与准备1、最高管理者决策,建立职业健康安全环境管理体系;2、任命职业健康安全环境管理者代表(具体负责管理体系的策划、建立、保持和改进:组织内审和对外联络工作);3、提供资源保障:人、财、物;4、成立危险源辨识环境因素识别、风险评价工作组:组长:由管理者代表担任。组员:各部门负责人或骨干人员组成。5、企业选定体系内部审核人员。(内审人员应来自与体系有关的各职能部门、并熟悉本公司的服务和管理过程、有较好的书写和表达能力。)企业自定GB/T28001标准培训讲解:1、职业健康安全、环境管理体系标准的由来;2、职业健康安全、环境管理体系标准发展趋势;3、GB/T28001;GB/T24001标准要素讲解;职业健康安全环境管理体系的相关术语讲解;4、职业健康安全环境管理体系标准要素间的逻辑关系及系统化。(标准和初始评价讲课)(2—3天)(初始评价约2周)初始评审1、组成评审组,包括从事职业健康安全环境质量工作的人员;2、讲解危险源辨识和风险评价的方法;介绍风险控制的要求;讲解境因素识别和环境影响评价的方法;介绍影响控制的要求;3、获取适用的职业健康安全环境法律、法规和其他要求,评审以往职业健康安全行为与法律法规符合性;4、识别物业管理和相关方活动、产品、服务中全过程可能发生和可望控制的危险源和环境因素,评价出重要危险源和环境因素;5、评价现有关职业健康安全环境的管理制度与标准的差距;6、形成职业健康安全环境初始评审报告。体系策划与设计1、制订职业健康安全环境方针;2、制订目标、指标、管理方案;3、确定职业健康安全环境管理体系构架;4、确定组织机构与职责;5、策划哪些活动需要制订运行控制程序。(体系策划和文件编写约2周)职业健康安全管理体系文件的编制1、组成体系文件编制小组,介绍体系文件的结构要求、格式、和编写技巧;2、文件编写任务分工、编写职业健康安全环境管理手册、程序文件、作业指导书、记录表格;3、管代组织有关人员对手册和程序文件初稿进行评价、并组织修改和补充,修改一到两次;4、最高领导者审批,正式颁布。体系试运行1、召开发布大会,最高管理者发布管理手册和体系文件,宣布试运行;2、进行全员培训,组织全体员工学****和理解管理手册、程序文件内容并提出运行要求;强调体系运行过程作好记录的重要性;3、按照文件规定去做,目标、指标、方案的层层落实;4、通过职业健康安全环境管理要求对合同方、供货方的工作;5、日常体系运行的检查、监督、纠正;6、根据试运行的情况对职业健康安全环境管理体系文件进行再修改。试运行3个月第一次内审第二次内审内部审核1、任命内审组长,组成内审组;2、进行内审员培训:讲职业健康安全环境管理内部审核的程序、要点、方法、技巧;3、制订审核计划、编写检查清单、