千和劳务派遣话术.docx

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千和劳务派遣（上海）有限公司
开场白
您好，请问您是 +++，
是这样的， 我是千和劳务派遣有限公司的， 主要帮助企业进行劳务派遣、 短期工外包
的工作、和大量提供普工的。
看到贵公司现在在大量招聘人员， 正好我们现在有一大批人员出来就业， 您看有们有 合作的机会呢。 （开场白要清晰明了。重复三遍以上，立马电话挂掉）
一、客户会问到的问题收费的问题（你们怎么收费的啊）
解答： 1. 我们招聘过来的人也是需要一定的成本费用的，看企业情况来收取费用
的， （企业情况就是看薪资标准，各项福利费用）
我们有很多客户的合作模式是不收取费用的， 我们会和工厂签订劳务外
包协议，以小时工的合作模式来操作，我们工人上一个小时的班，你们给我们一
个小时的钱就行。
注： 合作模式有一下几种：
计时形式， （每天上班十个小时的情况下，部能低于 13 每小时）
计件形式。 （需了解他们公司在职员工的薪资在多少，需转换成每小时来计算
计算公式 总工资 +上班总天数 +每天上班时间 =每小时多少的单价）
记天的形式（需了解多少钱一天，一天多少钱。 ）
合作模式是多变的，这些都是可以灵活来操作的嘛，针对企业我们会专门做
出最适合的合作模式来操作的。
二、 社保费用缴纳的问题。
我们替贵公司代缴，这样操作的好处是如果员工出现工伤，劳务纠纷问题，
我是我们公司来处理的，而且不收取任何费用。
如果是贵司来缴纳的话，那出现工伤，劳务纠纷，我们只能协助处理了。
怎么保证员工的流失率，还有人员什么时候上齐
如果出现员工离职的情况，我们会在他离职后立马补齐人员的，离职有一个
离职提前多少天的。
我们是人员分批来的，比如 100 个人，我们会分四批，一批 20 个，一月之
内就会上齐。如果客户急需的话，我们可以加急另当操作。
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