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高校监察工作暂行规定
第一章总则
第一条 为加强学校内部行政监察工作，保证政令畅通，维护行 政纪律，促进廉政建设，改善行政管理，提高行政效能，根据《中华 人民共和国行政监察法》、《关于国家教委直属高等学校监察工作若 干问题的意见》和其他（五） 受理监察对象不服行政处分的申诉以及其他应由监察机关 受理的申诉；
（六） 配合相关部门做好国家政策法规的学****总结、宣传和推 广有效的监察工作经验，改善监察的方式方法，提高监察效能；
（七） 配合校纪委制定学校反腐倡廉建设的相关制度，并监督实 施；
（八） 对监察对象在工作中存在的影响行政效能的问题和行为等， 按照职责权限，作出处理，或者向校长办公会议提交监察建议、监察 决定；
（九） 协助司法机关和行政监察机关开展有关工作；
（十）完成校长和上级监察机关交办的任务。
第九条 学校监察工作的重点：
（一） 考试、招生工作（校内各种国家级考试；招生公平、公正、 公开原则，招生政策、招生计划、招生工作程序、咨询服务、录取结 果、投诉举报“六公开”等）；
（二） 人事工作（主要是人员聘用、专业职务评聘、工资晋升、 业务考核、评审、评估、评选、评奖，干部聘任等）；
（三） 财务工作（各种收费项目、收支两条线规定、“小金库”、 办公经费、各项专项经费、预算安排与执行、专项资金项目和重大财 经事项的实施等）；
（四） 基建、维修工作（基建工程及维修的招标手续、相关程序、 招标过程，合同执行项等）；
（五） 大宗物资采购工作（教学设备、实验仪器、教材图书、办 公设备、医疗设备、药品耗材、学生宿舍家具和其它后勤服务性采购、 服务项目等招标和采购等）；
（六） 产业、后勤工作（经营和管理活动、资产、“小金库”等）；
（七） 科研经费管理（科研经费的管理、使用等）；
（八） 学生奖、贷、助、补、勤、减、免等工作（管理、发放等）。
第三章监察工作权限
第十条 学校监察机构具有检查权、调查权、建议权和一定的行 政处分权。
第十一条学校监察机构在行使监察职能时的权限：
（一） 对重要、复杂的投诉，直接办理；对一般性的投诉，转由 有关单位、部门办理；
（二） 直接办理的投诉，经初核后认为有违反行政纪律事实，需 要追究行政纪律责任的，应当按程序予以立案调查；
（三） 根据检查或调查结果作出监察决定或者监察建议，必要时， 提请校长办公会议审批。
第十二条 监察部门和监察人员履行职责时，有权采取下列措施:
（一） 有权对检查事项涉及的单位工作人员和其他相关人员进行 询问；必要时，监察人员可以列席被检查单位的有关会议，了解有关 情况；
（二） 有权要求被检查单位限期就检查事项进行自查并提交自查 报告；
（三） 有权要求被检查单位提供与检查事项有关的文件、财务账 册及其他有关资料并进行查阅或复制；根据实际情况和需要，有权暂 扣、封存可以证明违法违纪行为的文件、资料、财务账册、资金、物 品和其他有关的材料；法律法规对某些文件资料有保密要求的，应当 遵守相关的保密规定；
（四） 有权要求被检查单位及其工作人员就检查事项涉及的问题 作出解释和说明，并听取被检查单位和人员就检查事项进行的申辩；
（五） 对不配合或阻挠监察机构开展工作的，监察机构除责令有 关单位、部门或人员改正外，并可视情节轻重提请学校