某公司部门考核指标与岗位说明书汇总33.doc

--------------------校验:_____________--------------------日期:_____________某公司部门考核指标与岗位说明书汇总33北京国安创想通讯技术有限公司职务说明书文件***管理咨询制作2002年10月30日目录一、公司总监职务说明书 2二、长话事业部职务说明书 2一、:人力资源总监职务编号:直属上级:总经理所属部门:工作内容:⑴⑵⑶⑷⑸⑹权限::⑴⑵⑶⑷:⑴⑵⑶⑷3人事和财务权限范围:⑴⑵⑶⑷所受上级的指导:同级沟通:营销总监、财务总监、生产总监。所予下级的指导:科研部经理岗位资格要求:教育背景:学历经验:年以上相关工作经验。上岗前培训:没有相关工作经验的大专学历的人员,需要培训可以胜任该工作。岗位技能要求:专业知识:精通遗传育种以及生物技术专业知识与技术。性格、能力和心理素质工作环境要求::技术总监职务编号:直属上级:总经理所属部门:工作内容:⑴⑵⑶⑷⑸⑹权限::⑴⑵⑶⑷:⑴⑵⑶⑷3人事和财务权限范围:⑴⑵⑶⑷所受上级的指导:同级沟通:营销总监、财务总监、生产总监。所予下级的指导:科研部经理岗位资格要求:教育背景:学历经验:年以上相关工作经验。上岗前培训:没有相关工作经验的大专学历的人员,需要培训可以胜任该工作。岗位技能要求:专业知识:精通遗传育种以及生物技术专业知识与技术。性格、能力和心理素质工作环境要求:二、:人力资源总监职务编号:直属上级:总经理所属部门:工作内容:⑴⑵⑶⑷⑸⑹权限::⑴⑵⑶⑷:⑴⑵⑶⑷3人事和财务权限范围:⑴⑵⑶⑷所受上级的指导:同级沟通:营销总监、财务总监、生产总监。所予下级的指导:科研部经理岗位资格要求:教育背景:学历经验:年以上相关工作经验。上岗前培训:没有相关工作经验的大专学历的人员,需要培训可以胜任该工作。岗位技能要求:专业知识:精通遗传育种以及生物技术专业知识与技术。性格、