管理方法与艺术平时作业.doc.doc

《管理方法与艺术》形成性考核作业一
一、单项选择(每题2分,共10分)
( )


( )

,权变理论在研究管理问题时更加强调的条件是( )
D. 人员条件
,需要企业高层领导做出决策,这种决策属于( )。

,有效的领导应随下属的变化和环境的变化而变化,这种理论是( )。

二、多项选择(每题3分,共15分)
1、管理的对象包括( )
E. 技术资源
( )
A. 生产能力 E. 经营管理能力
( )

D. 组织要进行系统思考E. 可以通过改造工作流程提高组织绩效
( )。


,通过对物质利益关系进行调节,从而激发员工工作积极性的激励方法有( )。

三、简答题(每题15分,共30分)
?
?它具有哪些基本特征?
四、材料分析题(45分)
收集一位成功的企业家的资料,分析他们成功的原因。要求字数在1000字以上。
《管理方法与艺术》形成性考核作业二
一、单项选择(每题2分,共10分)
1、一种观点认为,只要企业能提高产品的质量、增加产品的功能,便会顾客盈门。这种观念就是( )。
A、生产观念 B、产品观念 C、推销观念 D、市场营销观念
2、某跨国集团将其目标市场划分为欧盟、北美、东盟等,其划分依据属于( )。

3、在组织中最宝贵的资源是( )。

4、通过工作岗位分析,最后形成对从事某项工作人员的基本资格的描述,包括对任职者知识、技能、能力的要求等,这类文件称为( )。
c、岗位职责
,并将考评结果反馈给员工的过程为( )。

二、多项选择(每题3分,共15分)
1、市场包含三个主要因素,分别为( )。
A、人口 B、购买力 C、购买欲望 D、资源 E、价值
2、消费品市场一般按(  )变量进行细分。
A、地理变量 B、人口变量 C、心理变量 D、行为变量 E、购买力变量  
3、人力资源与其他资源相比具有