制度名员工考核细则电子文件编码GLZD054页码2-1第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核...

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制度名员工考核细则电子文件编码GLZD054页码2-1第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核...

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员工考核细则细则, 员工, 考核员工绩效考核细则一、绩效考核的目的:1.不断提高公司的管理水平、服务质量,降...

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HR 工具-文本范例制度名员工考核细则第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核等四种。1....

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精品文档 2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创 1 /63 员工考核细则员工考核细则该如何制...

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员工考核细则1.仪容仪表(12分)2.出勤(15分)3.工作纪律(61分)4.环境卫生(40分)5.突出贡献(5分)一.仪容仪表工...

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制度名员工考核细则电子文件编码GLZD054页码2-1第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核...

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为了保证公平、公正、公开的原则,对每一位员工负责,同时也是为了提高员工的工作积极性和管理透明度,特制订如...

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为了保证公平、公正、公开的原则,对每一位员工负责,同时也是为了提高员工的工作积极性和管理透明度,特制订如...

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序号类型处罚事项分值行政处罚2--1考勤请假未经同意调动班次。102--2迟到或早退一次10一般违纪2--3未到下班...

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水泥分厂员工考核细则考核内容及考评标准一、劳动纪律管理1、上白班必须按时参加早会,早会迟到自觉在会议室...

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员工考核细则(试执行)?考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一位员工的实际工作...

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安全措施1、学习本岗位操作规程和施工安全技术措施。2、施工现场顶板支护牢固无安全隐患、瓦斯在规定要求以...

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员工考核细则2012-02-23发布2012-02-23实施员工考核细则第一章适用范围第一条根据《奖金考核发放管理暂行办...

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员工考核细则(试执行)?考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一位员工的实际工作...

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员工考核细则(试执行)1、考核目的通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一位员工的实际工作...

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制度名员工考核细则电子文件编码GLZD054页码2-1第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核...

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员工考核细则(试执行)?考核目得1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力得评价,把握每一位员工得实际工作...

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员工考核细则(试执行)?考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一位员工的实际工作...

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员工考核细则(试执行)?考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一位员工的实际工作...

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国龙集团员工绩效考核细则一、绩效考核的目的1.不断提高公司的管理水平、产品质量、降低生产经营成本和事故...

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员工考核细则.员工考核细则(试执行)一、考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价,把握每一...

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制度名员工考核细则电子文件编码GLZD054页码2-1第一条公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核...

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员工考核细则(试执行)一、 考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价，把握每一位员工的实...

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电子文件编码 GLZD054 页码 2-1第一条 公司员工考核分为试用考核、平时考核及年中、年终考核等四种。1.试用...

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员工考核细则员工考核细则(试执行)考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价，把握每一位员...

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员工评价考核细则班组员工考核细则员工评价考核细则 一、目的 1、客观评价员工在20__年工作表现和素质能力...

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..员工考核细则 ( 试执行 )一、 考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价，把握每一位员...

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员工考核细则(试执行)考核目1、通过对员工一定期期内工作成绩、工作能力评价，把握每一位员工实际工作状况，...

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员工考核细则员工考核细则 ( 试执行 )一、 考核目的1、通过对员工一定时期内工作成绩、工作能力的评价，把...

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工厂员工考核细则

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化验室员工考核考核细则考核项目具体考核内容奖惩合计劳动纪律无迟到、早退现象,按时交接班,遵守公司上下班...

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主管(组长)考核标准(考核对象:主管)项目及考核内容得分范围得分组织能力15科学有效并能及时安排工作,分工明...

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化验室员工考核考核细则考核项目具体考核内容奖惩合计劳动纪律无迟到、早退现象,按时交接班,遵守公司上下班...

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主管(组长)考核标准(考核对象:主管)项目及考核内容得分范围得分组织能力15科学有效并能及时安排工作,分工明...

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化验室员工考核考核细则考核项目具体考核内容奖惩合计劳动纪律无迟到、早退现象,按时交接班,遵守公司上下班...

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Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse芅化验室员工考核考核细则膂考核项目芁具体考核内容衿奖惩...

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工厂员工考核细则无规矩不成方圆,制度好比路旁的栏杆,是深化员工自觉的屏障,是员工遵守规则的向导,是惩罚员...

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工厂员工考核细则无规矩不成方圆,制度好比路旁的栏杆,是深化员工自觉的屏障,是员工遵守规则的向导,是惩罚员...

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江西省青云园林绿化有限公司员工业绩考核实施细则第一条为全面了解、评估员工工作绩效,提高企业对人力资源控...

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员工周考核细则（试行）单位： 姓名： 年 月 日序号得分标...

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Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.工厂员工考核细则无规矩不成方圆，...

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员工考核制度及考核细则为了客观地评价员工的工作表现,提高城市学院总务处对员工奖惩的准确性,更好地调动员...

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员工绩效考核实施细则(讨论稿)为认真落实《企业绩效管理制度》,抓好绩效管理,提高员工整体工作绩效,促进企业...

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员工绩效考核实施细则(讨论稿)为认真落实《企业绩效管理制度》,抓好绩效管理,提高员工整体工作绩效,促进企业...

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员工绩效考核制度1 目的为建立和完善公司人力资源绩效考核体系和激励与约束机制,激发员工工作潜能和积极性,...

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员工绩效考核细则员工绩效考核实施细则(讨论稿)为认真落实《企业绩效管理制度》,抓好绩效管理,提高员工整体...

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沉夫铜恃兼尾恭辞尼暑写砷未令印眨斑坍蕾得履耘破狸彭涩就润糖从孙瓤湘蹲禁昨沤旧桓该羞花绢试别痢馁溯钨琼...

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员工考核办法细则一、新员工入职1、新员工的入岗培训,按公司规定学习期为六天。2、培训结束后须入岗考核(试...

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聚富花园管理处清洁部日常工作考核标准说明一、目的: 为考核公司员工工作业绩,提高管理服务水平,特制定此考...

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山西离柳焦煤集团有限公司员工培训考核实施细则第一章总则第一条为了认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产...

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项目执行经理目标绩效考核办法一、企业给予项目的条件除企业有关规定外,在下列方面企业将为其提供如下条件。...

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附件 3广西贫困村党组织第一书记工作目标管理考核评分细则考核项目考核内容分值取值范围计分指标数据来源评...

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山寨煤矿“六好”党支部月度绩效考核细则项目考核内容评分标准分值考评得分班子建设好 1、扎实开展“四好”...

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附件 3广西贫困村党组织第一书记工作目标管理考核评分细则考核项目考核内容分值取值范围计分指标数据来源评...

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员工考核办法细则一、新员工入职 1、新员工的入岗培训,按公司规定学习期为六天。 2、培训结束后须入岗考核(...

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精品文档 2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创 1 /55 饭店员工考核细则服务是指为他人做...

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员工绩效考核细则一、绩效考核的目的:1.不断提高公司的管理水平、产品质量,降低生产经营成本和事故发生率,提...

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学员考核细则

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保洁员工考核细则第一章保洁工作区域区机关主楼、配楼;前、后院停车场、公共部位绿化带周边等。第二章保洁岗...

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山寨煤矿“六好”党支部月度绩效考核细则项目考核内容评分标准分值考评得分班子建设好1、扎实开展“四好”班...

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员工转正考核细则目的为了规范员工试用转正考核流程,确保员工转正考核工作规范、有效、有章可循,现根据我公...

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工勤人员考核细则为了激励工勤人员的工作积极性,不断提高工勤人员工作效率和服务质量,实现真正意义的爱岗敬...

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员工绩效考核细则一、绩效考核的目的:1.不断提高公司的管理水平、产品质量,降低生产经营成本和事故发生率,提...

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员工日常考核细则一、员工日常考核占员工绩效考核总成绩的10%,主要针对员工出勤情况、日常工作状态情况进行...

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附件1: 员工月度考核细则考核内容主要内容基本分评定规定得分组织纪律(10分)1、政令畅通,贯彻落实上级指示坚...

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员工绩效考核制度1 目的为建立和完善公司人力资源绩效考核体系和激励与约束机制,激发员工工作潜能和积极性,...

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员工绩效考核标准基层员工的考核项目分工作能力、团队意识和职业能力三项,所占的百分比分别为25%、35%、10%...

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员工末位淘汰制考核实施细则为增强员工工作积极性,发会最大效力,做出更大成效。职校与报社其他部门一样实行...

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仓储员工考核细则1 货物入库前仓管员必须核对送货单上的信息是有效,入库前是否存在数量,质量与送货不相符的...

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员工日常考核细则一、员工日常考核占员工绩效考核总成绩的10%,主要针对员工出勤情况、日常工作状态情况进行...

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员工考核办法细则新员工入职新员工的入岗培训,按公司规定学习期为六天。培训结束后须入岗考核(试题、测评、...

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员工绩效考核标准基层员工的考核项目分工作能力、团队意识和职业能力三项,所占的百分比分别为25%、35%、10%...

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员工末位淘汰制考核实施细则为增强员工工作积极性,发会最大效力,做出更大成效。职校与报社其他部门一样实行...

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车间员工考核细则保持本工作岗位设备清洁,设备上无杂物,设备上的安全附件、仪表、仪器灵敏可靠,量程符合要求...

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员工绩效考核细则一、绩效考核的目的:1.不断提高公司的管理水平,降低生产经营成本和事故发生率,为公司提供可...

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员工?绩效?考核?细则??员工?绩效?考核?细则?一、?绩效?考核?的目?的:?1?.不?断提?高公?司的?管理?水平?、产...

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保洁员工考核细则第一章保洁工作区域区机关主楼、配楼;前、后院停车场、公共部位绿化带周边等。第二章保洁岗...

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1.学员考核本次培训为帮助参训学员借本次项目之机,逐步实现常态化研修,除了任务考核还增加了“社区积分”这...

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员工绩效考核标准基层员工的考核项目分工作能力、团队意识和职业能力三项,所占的百分比分别为25%、35%、10%...

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员工百分考核细则一、员工日常考核为客观地评价员工的日常工作表现,提高公司对员工奖惩的准确性,更好调动员...

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项目考核内容评分标准分值考评得分班子建设好1、扎实开展“四好”班子和“学习型班子”创建活动,班子健全,成...

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项目考核内容评分标准分值考评得分班子建设好1、扎实开展“四好”班子和“学习型班子”创建活动,班子健全,成...

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项目考核内容评分标准分值考评得分班子建设好1、扎实开展“四好”班子和“学习型班子”创建活动,班子健全,成...

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员工绩效考核实施细则为认真落实《企业绩效管理制度》,抓好绩效管理,提高员工整体工作绩效,促进企业发展,制...

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